Chiffreur-Métreur en Agencement Bois H/F TIM
- Le Perreux-sur-Marne - 94
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
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Détail du poste
GIF 4 recherche pour son client spécialisé dans le secteur de la Menuiserie Bois un Chiffreur (H/F/D).
Missions :
- Analyse des projets : Étudier les dossiers d'appels d'offres et les demandes clients (plans, CCTP, descriptifs), identifier les contraintes techniques et les points de vigilance.
- Chiffrage & Métrés : Réaliser les métrés précis et établir les devis d'agencement bois (mobilier, menuiseries, habillages), en intégrant matériaux, quincailleries, temps de fabrication et de pose.
- Consultation fournisseurs : lancer et analyser les demandes de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants, comparer les solutions techniques et économiques.
- Optimisation technico-économique : proposer des variantes techniques visant à optimiser les coûts tout en respectant les exigences esthétiques et qualitatives des projets.
- Transmission & suivi : assurer le passage clair et structuré des dossiers validés vers les Chargés d'Affaires.
- Amélioration continue : participer à l'évolution des méthodes de chiffrage, à la mise à jour des bases de prix et au retour d'expérience des projets réalisés.
- Esprit d'équipe : travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour fiabiliser les offres et contribuer à la performance globale de l'entreprise.
Pré-requis :
- Solide connaissance de l'agencement bois et de la menuiserie indispensable.
- Maîtrise des métrés, du chiffrage et de la lecture de plans techniques.
- À l'aise avec les outils informatiques (Excel, logiciels de devis)
- Rigueur, esprit d'analyse et sens du détail.
Le profil recherché
Compétences: Analyser une commande de production bois, d'ameublement (contraintes techniques, quantités, ...) et vérifier sa faisabilité,Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement,Identifier des contraintes techniques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 25/09/2026 - Réf : 214KSRS
