Chargé Recouvrement Amiable en Loyer - CDI H/F Groupe Vilogia
- Lyon - 69
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 2 à 5 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Nous recherchons un(e) chargé(e) de recouvrement amiable pour rejoindre nos équipes !
Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous assurez le suivi du recouvrement amiable des loyers et charges impayés, auprès des locataires en place comme des locataires sortis, sur l'ensemble du patrimoine de Vilogia Privilège, y compris le patrimoine en mandat de gestion.
Vous intervenez sur un portefeuille d'environ 600 dossiers actifs, en lien avec un(e) autre chargé(e) de recouvrement amiable intervenant sur un périmètre distinct, ainsi qu'avec la personne en charge du contentieux pour les situations nécessitant une transmission ou un suivi spécifique.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Vous assurez les relances amiables auprès des locataires et anciens locataires, par téléphone, courrier, mail et, lorsque cela est nécessaire, lors de visites à domicile ;
Vous analysez chaque situation afin d'identifier les causes de l'impayé et de proposer une solution adaptée ;
Vous négociez, formalisez et suivez les plans d'apurement jusqu'à la régularisation de la situation ;
Vous accompagnez les locataires dans leurs démarches et les orientez, lorsque cela est nécessaire, vers les aides et dispositifs adaptés ou vers les partenaires compétents ;
Vous ouvrez et assurez le suivi des dossiers de garantie Visale auprès d'Action Logement ;
Vous assurez un suivi régulier et rigoureux de votre portefeuille et veillez au respect des engagements pris ;
Vous travaillez en lien avec votre binôme en charge du recouvrement amiable sur un autre périmètre, afin de partager les pratiques, les informations utiles et d'assurer une continuité dans le traitement des situations ;
Lorsque les démarches amiables n'aboutissent pas, vous préparez et transmettez les dossiers à la personne en charge du contentieux, en veillant à la qualité et à la complétude des éléments transmis ;
Vous suivez l'évolution des impayés et réalisez un reporting régulier des actions menées et des résultats obtenus.
Le profil recherché
Vous appréciez le contact client et êtes à l'aise dans les échanges téléphoniques. Vous savez instaurer un dialogue constructif, comprendre une situation et trouver les mots justes pour rechercher une solution, négocier et obtenir des engagements.
Vous savez faire preuve d'écoute et d'empathie tout en maintenant le cadre et en faisant preuve de fermeté lorsque la situation le nécessite.
Organisé(e), rigoureux(se) et persévérant(e), vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle, prioriser vos actions et assurer un suivi régulier des engagements pris.
Votre capacité à gérer des situations parfois sensibles, votre sens de la négociation et votre goût du résultat seront de vrais atouts pour réussir dans ce poste.
Vous aimez trouver des solutions, travailler en équipe et accompagner les clients vers la régularisation de leur situation ? Rejoignez-nous et mettez votre sens du relationnel et votre persévérance au service d'un métier concret et utile.
Les avantages
- 13ème mois
- Prime vacances
- Intéressement selon les résultats de l’entreprise
- Titres restaurant
- Participation aux frais de transport en commun
- Compte épargne temps abondable et monétisable
- Télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etude du CV par les RH
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Entretiens téléphoniques préalable (10-20mn)
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Entretien en présentiel ou en visio avec RH
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1 ou 2 entretiens opérationnels en présentiel
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Groupe Vilogia en images
Publiée le 25/09/2026 - Réf : 2026-4265
