Emploi Expert comptable

Par définition, l'expert comptable est un professionnel de la comptabilité mais aussi un conseiller du chef d'entreprise en matière juridique et fiscale. Régi par l'Ordre des experts-comptables, il exerce à 90 % des cas en libéral, mais peut aussi être un employé au sein d'un cabinet d'audit. En consulting, il établit un diagnostic sur les comptes de la société et donne ses opinions aux dirigeants sur les stratégies de gestion à adopter. Il réalise et consolide les bilans annuels de l'entreprise cliente tout en attestant la conformité. Son intervention ne se limite pas à la comptabilité, il est le bras droit du gérant. Et il offre sa participation aux développements de l'entreprise que ce soit sur le plan financier, économique, juridique et même social.

Le diplôme exigé pour exercer cet emploi est le DEC (diplôme d'expertise comptable). C'est 8 ans d'études après le bac, précédés par les niveaux équivalents de licence, le DCG (diplôme de comptabilité et de gestion), et DSCG (diplôme supérieur de comptabilité et de gestion), un grade de Master. Il doit commencer par la recherche d'un stage et travailler en tant que stagiaire pendant 3 ans avant d'obtenir le titre d'expert et décrocher un poste en CDI. L'examen au DEC se compose de 3 épreuves obligatoires, dont la rédaction et la soutenance d'un mémoire. Plusieurs écoles et établissements proposent un cursus d'expertise comptable : une université publique ou un institut privé telle L'INES (Institut d'Études Supérieures sis à Paris). Enfin, il faut être inscrit à l'Ordre des experts comptables pour pouvoir pratiquer le métier.

Chaque cabinet possédant une structure hiérarchique différente, l'évolution se passe au niveau des titres et du salaire. Le passage du statut de salarié vers celui du libéral reste la principale évolution. L'expert comptable devra alors se constituer ou racheter une clientèle. Les jeunes diplômés peuvent débuter leur carrière en tant qu'auditeur financier ou contrôleur de gestion. Le poste peut conduire aux fonctions de directeur comptable voire de directeur financier. Puis progresser en expertise comme stagiaire dans un cabinet. Après 2 années de stage complémentaires auprès d'un commissaire aux comptes habilité, l'expert peut exercer le métier de commissaire aux comptes.

Il faut, avant tout, être passionné des chiffres pour se lancer dans la profession. Ce technicien financier prête serment avant d'être nommé. L'honnêteté ainsi qu'un esprit d'analyse impartial sont de rigueur. Comme il collabore avec différents services de l'entreprise, il doit développer une aisance relationnelle. Ses missions de conseiller nécessitent un savoir-faire pédagogique et un bon sens de communication envers l'équipe qu'il encadre. Une solide maîtrise en plusieurs matières rattachées à la finance s'impose : le commerce, l'économie, divers droits (fiscal, social, pénal, etc.). Les profils recherchés sont surtout des personnes curieuses, soucieuses des détails et force de proposition. Les offres et demandes sur le marché du travail sont nombreuses. Les clients privilégient les professionnels hautement qualifiés. Les décisions stratégiques de la compagnie dépendent des avis et études de cette personne.