Chargée de Recrutement - Construction H/F Adsearch
- Nice - 06
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
CHARGÉ DE RECRUTEMENT - INGÉNIERIE & CONSTRUCTION H/F - CDI - NICE
Adsearch Nice poursuit son développement et recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre son équipe.
Vous souhaitez vous spécialiser dans le recrutement de profils techniques et travailler aux côtés de consultants expérimentés sur des recrutements à forte valeur ajoutée ?
Votre rôle sera au coeur de notre activité recrutement.
VOTRE MISSION :
En lien avec 2 consultants spécialisés, vous participez directement à la réussite des recrutements qui nous sont confiés.
Vous intervenez notamment sur :
- L'audit du besoin et la définition de la stratégie de recrutement
- Le sourcing via job boards généralistes et spécialisés et LinkedIn Recruiter
- La construction et l'animation de votre réseau de candidats
- L'approche directe et la chasse
- Le traitement et la présélection des candidatures
- Les entretiens téléphoniques, visio ou physiques
- La présentation et la promotion des candidats auprès des consultants et des clients
- L'organisation des entretiens et le suivi des processus
- Les débriefs et la rédaction de notes de synthèse
Vous recruterez principalement des ingénieurs, conducteurs de travaux, chargés d'affaires, chefs de projets, responsables travaux, architectes, maîtres d'oeuvre et profils spécialisés en lots techniques, bureaux d'études, VRD, infrastructures et TP.
NOTRE DIFFÉRENCE :
Nous travaillons en sur mesure, avec une forte expertise métier et une approche qualitative de nos clients comme de nos candidats.
Vous disposez d'outils performants, dont LinkedIn Recruiter, des job boards spécialisés et des solutions d'IA permettant de gagner du temps tout en respectant nos exigences de confidentialité et de souveraineté.
Votre objectif n'est pas simplement de trouver des CV : vous devez comprendre les métiers, construire votre stratégie de recherche et devenir progressivement un expert de votre marché.
Le profil recherché
Une première expérience en recrutement est obligatoire, idéalement dans le BTP, la construction, l'ingénierie, le travail temporaire ou le cabinet de recrutement, est appréciée.
Nous sommes également ouverts à des profils plus juniors comme à des professionnels expérimentés souhaitant rejoindre une structure spécialisée.
La rémunération sera adaptée à votre expérience.
UNE ÉVOLUTION VERS LE CONSEIL
Selon votre profil et vos ambitions, ce poste peut évoluer vers un rôle de Consultant(e) en recrutement, avec une dimension commerciale et conseil plus importante.
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- CDI - Nice
- Équipe de 5 collaborateurs
- 2 jours de télétravail par semaine
- Place de parking
- Fixe + variable déplafonné
- Rémunération adaptée à l'expérience
- Outils de sourcing performants et IA
- Possibilité d'évolution vers le métier de Consultant(e)
Si vous souhaitez développer une véritable expertise du recrutement dans l'ingénierie et la construction, échangeons.
L'entreprise
Publiée le 23/09/2026 - Réf : 20260923148423
