Stage 2027-Optimisation des Process de Gestion de Projet Grâce à l'IA H/F Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu'il vous faut !

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui
fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au coeur d'une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents
du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture.
Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure
passionnante.

Votre mission, si vous l'acceptez :
Une offre de stage intitulée «optimisation des process de gestion de projet grâce à l'IA (F/H)» vient de s'ouvrir au sein d'Airbus sur son site de Toulouse.
Vous rejoindrez le département « BSDY » en charge du développement des systèmes avioniques de la Famille A320.
Votre stage consistera à nous aider à améliorer nos outils et nos process de développement de systèmes, grâce à plus d'automatisation.

Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en Février (cette période est indicative et pourra être ajustée).

Vos principales missions consisteront à :
Se familiariser avec le process global de développement d'un système
avionique, au sein de la famille A320.
Proposer un assistant IA pour automatiser certaines tâches récurrentes, en particulier la préparation de revues "Maturity Gates", qui correspondent à un état des lieux global d'un projet tout au long de son existence.
Proposer des améliorations de process dans certains cas précis de développement (par exemple les projets qui suivent la méthode Agile; les
projets qui sont un portefeuille de plusieurs initiatives)

Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs
professionnels.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes:
Connaissance des process de développement et de gestion de projet chez Airbus
Connaissance des Sytèmes avioniques, en particulier les commandes de vol de la famille A320
l'IA mise en pratique

Votre carte d'embarquement :
Vous êtes actuellement en 5ème année d'école d'ingénieur en Ingénierie aéronautique, gestion de projet, ou un domaine équivalent.

Vous possédez idéalement les compétences suivantes :
Compétences techniques :
Première expérience avec Gemini ou tout autre assistant IA
Connaissance générale de l'aéronautique, et des systèmes avioniques en
particulier
Les méthodes de gestion de projet innovantes

Soft Skills :
Energie positive
Autonome et proactif

Capacité à remettre en question le status quo et à proposer des solutions innovantes

Langues :
Anglais : Avancé
Français : Courant

Notre processus de recrutement :
Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un
entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Type de contrat:

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Niveau d'expérience:

Famille d'emplois:

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.