Responsable des Ressources Humaines H/F Aymax Consulting

OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE :

Rattaché à la Direction Générale, le.a RRH accompagne la direction et les managers dans la gestion opérationnelle et stratégique des ressources humaines.

DESCRIPTION DES TÂCHES :

- Définir et piloter la politique RH en cohérence avec la stratégie et les enjeux de l'entreprise
- Conseiller et accompagner les managers dans la gestion de leurs problématiques RH et l'application des règles sociales
- Assurer la gestion des contrats de travail et des dossiers individuels des salariés
- Superviser la gestion des congés, absences et autres éléments liés à l'administration du personnel
- Veiller au respect de la convention collective Syntec et de la réglementation sociale en vigueur, et identifier les éventuelles irrégularités
- Assurer une veille légale et sociale et accompagner la mise en conformité des pratiques RH
- Mettre à jour et assurer le suivi du règlement intérieur et des procédures RH
- Assurer la gestion et le suivi des relations avec le CSE et contribuer au dialogue social
- Suivre les entretiens professionnels et les différents dispositifs de développement RH
- Prévenir et accompagner la gestion des risques sociaux et des éventuels contentieux prud'homaux
- Piloter les sujets liés à la santé et à la sécurité au travail et contribuer à la prévention des risques professionnels
- Gérer les sujets liés à l'impatriation en assurant le suivi de leurs implications sociales et fiscales
- Participer aux projets de transformation, d'évolution de l'organisation et de développement RH
- Structurer et animer la communication RH interne et contribuer au rayonnement de la politique RH en externe
- Suivre les indicateurs RH, analyser les données et préparer les reportings nécessaires au pilotage de l'activité
- Contribuer à l'amélioration continue des outils, processus et procédures RH
- Assurer toute autre mission relevant du périmètre des Ressources Humaines

COMPÉTENCES LIÉES AU POSTE :

Compétences techniques :

- Maîtrise de l'écosystème des ESN et du conseil
- Maîtrise des dispositions de la convention Syntec
- Bonne connaissance du cadre juridique, administratif et réglementaire
- Maîtrise des relations sociales
- Pratique des outils de gestion RH

Compétences comportementales :

- Excellentes capacités de communication (français courant obligatoire, anglais professionnel souhaité)
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute
- Organisation, rigueur et autonomie
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Disponibilité, réactivité et esprit d'initiative
- Force de conviction et capacités de négociation
- Esprit pragmatique et orientation solutions
- Capacité à piloter des projets complexes

Aymax est un groupe expert dans le conseil, le développement de solutions digitales et l intégration des solutions SAP.

Spécialisé dans la tech, Aymax accompagne ses clients dans le développement technique, la configuration et la customisation fonctionnelle de leurs plateformes connectées pour plus de flexibilité et d innovation.

Aymax c'est plus de 200 talents présents en France, Tunisie, Egypte, Belgique et Suisse, travaillant au projet ou en régie, dans un mode agile, depuis la conception jusqu'à l exploitation de ses solutions à travers des pôles techniques dédiés : Technologie (Web Java/Web/Mobile) ; Solution (ERP/SAP) ; Web design & Conseil digital.