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Chargé de Développement Commercial H/F IONIS Education Group

  • Lyon 2e - 69
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Enseignement • Formation
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

MISSION : Assurer la promotion de l'établissement et des formations à travers le recrutement des étudiants (admissions) et le développement commercial (entreprise, partenariats, gestion de l'apprentissage) : > Contrôle du plan d'actions commerciales en liaison avec la direction générale et la direction de la communication> Conseil, renseignements et suivi des prospects du 1er contact à son inscription> Participation aux actions promotionnelles de l'établissement (salons, portes ouvertes)> Management global des admissions : de la prospection à l'inscription, suivi des candidatures, jury au concours d'admission> Suivi des inscriptions et des relances>Contrôle des reportings commerciaux et suivi des indicateurs de l'activité hebdomadaire>Animation de la relation avec les entreprises et suivi du placement des étudiants>Suivi de l'élaboration des contrats d'apprentissage et financement auprès des OPCO>Placement des candidats admis en alternance en entreprise

Le profil recherché

  • Profil requis : Bac +3 (mini) commercial / marketing , utilisation de CRM, maîtrise des outils de communication (Suite adobe, vidéo)

  • Qualités : réactivité, aisance relationnelle, sens de l'organisation et esprit d'équipe

  • Appétence réelle (et connaissances) pour les secteurs et métiers de la gestion, de la finance et de la comptabilité

  • Sens commercial et goût des chiffres et des résultats

  • Goût pour la communication

  • Salaire fixe + primes sur objectifs

Poste à pourvoir au plus vite Si vous souhaitez rejoindre le leader de l'enseignement supérieur privé en France porté sur l'innovation et l'esprit d'entreprendre et intégrer des équipes passionnées et pleines d'ambitions, alors n'hésitez pas à postuler ! Ionis Groupe s'engage en faveur d'une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l'égalité des chances. Nous avons à coeur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d'égalité des sexes ou encore d'intergénérationnel.

Nos avantages

  • Carte tickets restaurant : 10€/jour
  • Mutuelle Santé AON

Les avantages

  • Tickets restaurant
  • Télétravail (1jour/semaine) selon les postes
  • CSE / œuvre sociale
  • Participation/intéressement en fonction des résultats de l'entreprise
  • Primes sur objectifs selon les postes
  • Mutuelle prise en charge à 60%
  • Une semaine de congés payés supplémentaires

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Premier entretien téléphonique pour les candidats pré-sélectionnés

  • Entretien physique

  • Retour de la décision finale

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Publiée le 18/09/2026 - Réf : 9e512c31-7770-4d9e-9695-3cfc7848c72f

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