Juriste Droit Public & Contrats H/F RATP Dev
- Paris 12e - 75
- CDD
- 8 mois
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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- Déplacements ponctuels sur nos filiales à prévoir dans le cadre de vos fonctions
Les missions du poste
RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3ème opérateur mondial de transports publics.
Nos 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains. Nous servons plus de 100 villes dans 16 pays, et leur apportons des solutions sur mesure, adaptées à leurs enjeux environnementaux, sociaux, de croissance ou d'attractivité.
Nous construisons, offrons et nous engageons pour le meilleur du transport public - chaque jour, partout, pour tous - pour qu'il soit le choix naturel des villes et des voyageurs.
Au sein de la Business Unit France Suisse, la Direction Administrative et Financière, intervient en support auprès de 45 filiales.
Pour renforcer cette direction, nous recherchons un Juriste H/F en droit public des affaires en CDD pour une prise de poste dès janvier 2027.
MISSIONS :
Rattaché à la Responsable Juridique, vous rejoindrez une équipe dynamique de six juristes, vous aurez pour mission principale d'assister, de sécuriser et de conseiller vos interlocuteurs opérationnels (Directeurs Régionaux, Directeurs de Filiales, Directeur financier de Région, Chefs de Projet,...) dans le périmètre de la Business Unit France Suisse qui vous sera confié. À ce titre, vous agissez en véritable Business Partner embarqué auprès des équipes et assurez le suivi d'un portefeuille de filiales.
Vous aurez également pour missions :
1. Conseil et Support Juridique Opérationnel
- Apporter un support juridique quotidien et très opérationnel aux filiales de votre portefeuille et aux directions centrales de la BU,
- Conseiller les opérationnels sur l'interprétation et l'exécution des contrats de Concession de Service Public (DSP) et des marchés publics,
- Intervenir sur les problématiques de baux commerciaux, de gestion de la sous-traitance et des relations avec les Autorités Organisatrices de la Mobilité (AOM).
2. Appels d'Offres & Développement
- Mener l'intégralité des procédures de mise en concurrence et d'attribution des contrats publics (DSP, concessions, marchés de services) au sein des équipes projets,
- Réaliser l'audit juridique des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), identifier les risques et opportunités contractuelles, préparer les mémoires juridiques et participer activement à la négociation des offres avec les AOM,
- Élaborer, analyser et négocier les contrats de droit privé (contrats de sous-traitance, cotraitance ou groupement) nécessaires à l'exécution future des services.
3. Gestion des Contentieux et Précontentieux
- Identifier et anticiper les situations à risque ou les dérives contractuelles en filiale,
- Piloter les dossiers de réclamations, précontentieux et contentieux en étroite coordination avec les opérationnels et nos cabinets d'avocats partenaires.
4. Gouvernance, Démarche Qualité & Veille
- S'assurer du respect des règles de gouvernance et procédures du Groupe,
- Promouvoir la culture contractuelle et sensibiliser les équipes opérationnelles sur le terrain aux bonnes pratiques,
- Assurer une veille juridique et rédiger des notes de synthèse sur les évolutions législatives impactant le secteur des transports publics et de la mobilité.
Cette liste de missions est non limitative.
Le profil recherché
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
- Déplacements ponctuels sur nos filiales à prévoir dans le cadre de vos fonctions.
- Prise de poste début janvier 2027.
- Statut Cadre forfait jour.
- TR, mutuelle, remboursement du pass navigo...
Les avantages
- Travailler dans un contexte stimulant en pleine croissance
- Une culture d’entreprise basée sur des valeurs fortes
- Se former, être reconnu pour son expertise et pouvoir évoluer
- Profiter d’opportunités professionnelles sur un large territoire
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique et /ou entretien RH
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Entretien Manager et/ou évaluation des compétences : tests pour certains postes.
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Retour sur la décision finale
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RATP Dev en images
La carte
9 Rue Brahms
75012 Paris
Publiée le 18/09/2026 - Réf : PDMRK810