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Réponse garantie
Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
Réactif
En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Gestionnaire Paie H/F FITECO

  • Carentan-les-Marais - 50
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Avec mon équipe, je garde le cap, #ChezFITECO Carentan !



Notre pôle expertise Social recherche un Gestionnaire Paie H/F.

#ChezFITECO Carentan, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par 3 collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective!

Évoluer en gestion de la paie #ChezFITECO, c'est exercer un métier à la fois complet et diversifié qui ne se limite pas à éditer des bulletins de paie pour nos clients. Nous vous confions la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients.



Vous intervenez à toutes les étapes du processus :

- Gérer un portefeuille de paie multi conventions sur le logiciel Silae

- Collecter et contrôler les éléments variables de paie

- Établir les bulletins de salaire et les déclarations sociales périodiques

- Conseiller les clients sur l'application du droit social et les obligations légales

- Assurer le suivi administratif des entrées et sorties des salariés

- Répondre aux demandes spécifiques des clients avec réactivité et méthode

- Participer à la veille sociale



Pourquoi venir travailler #ChezFITECO ?

Parce qu'ici, on pense à vous autant qu'à nos clients.

Un onboarding pensé pour vous : Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure, une équipe disponible, des formations régulières.

⚖️ Un équilibre de vie respecté: Horaires souples pour concilier vie pro / perso sans compromis.

Un environnement moderne et stimulant : Outils performants, organisation fluide, accompagnement au quotidien.

Des avantages qui comptent : chèque CSE, prime de participation, équipe à taille humaine, cabinet solide et structuré.

Votre expertise compte. Votre avis aussi !

Le profil recherché

Les incontournables du poste :

- Issu d'une formation Bac +2 RH et/ou paie,

- Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 ans en cabinet d'expertise comptable



Savoirs et savoir-faire :

- Connaissance du droit social

- Connaissance de l'environnement digital

- Savoir établir une DSN

- Connaissance des dispositions conventionnelles

- Maîtrise du logiciel SILAE



Savoir-être professionnels

- Analyse et résolution des problèmes

- Esprit d'équipe

- Initiatives et force de proposition

- Organisation

- Rigueur et fiabilité



FITECO s'engage en faveur de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

#ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !



Ref: 68lr7ujmi4

Les avantages

  • Des chèques cadeaux de 180 € avec des enseignes partenaires
  • Télétravail 1j/semaine pour un bon équilibre vie pro/perso
  • Une prime de participation qui récompense votre implication
  • Onboarding et parcours d’intégration sur mesure
  • Des teams buildings pour renforcer la cohésion d'équipe
  • Des formations régulières pour favoriser votre montée en compétences

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • J+1 : vous postulez à une offre FITECO

  • J+2 : le service recrutement FITECO examine votre candidature avec attention

  • J+3 : si votre candidature est retenue, on vous contacte pour un 1er échange téléphonique

  • J+14 : vous poursuivez par un entretien avec l'associé du site FITECO

  • J+16 : vous avez un retour sur l'entretien effectué

  • J+21 : si votre candidature est retenue, vous recevez une promesse d'embauche

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Publiée le 18/09/2026 - Réf : 68lr7ujmi4

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