Responsable de Secteur Handicap H/F Presence Verte Services

  • Gignac - 34
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • déplacements à prévoir sur les zones couvertes par le poste

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

En tant que Responsable de Secteur Spécialisé Handicap, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le développement des prestations d'accompagnement des personnes en situation de handicap. Vous serez l'interlocuteur privilégié des bénéficiaires, des familles et des intervenants garantissant la qualité et la continuité du service.

Le poste est basé à GIGNAC avec des déplacements à prévoir sur les zones couvertes par le poste.

Missions principales du poste :

1. Gestion de la relation clients / bénéficiaires

Évaluer au domicile du bénéficiaire, les besoins d'aide à la personne en situation de handicap et proposer un accompagnement adapté ;
Élaborer et suivre les plans d'aide individualisés ;
Assurer le lien avec les familles et les partenaires médico-sociaux ;

2. Encadrement et coordination des équipes

Recruter, former et accompagner les auxiliaires de vie/aides à domiciles ;
Planifier et ajuster les interventions en fonction des besoins et des disponibilités
S'assurer de la qualité et du bon déroulé des interventions
Assurer un management bienveillant et encadrer la montée en compétences des équipes
3. Suivi qualité et administratif

Veiller au respect des réglementations et des procédures internes ;
Assurer le suivi des dossiers administratifs et le suivi de la relation de travail (contrat, absences, formation) ;
Participer au développement et à la promotion des services de l'association l'activité (entretenir le réseau de partenaires et prescripteurs sur votre territoire) ;
Garantir le respect des dispositions conventionnelles en vigueur dans l'association et la réglementation encadrant les activités médico-sociales (loi de Janvier-2022, loi de février 2005)

Vous recherchez un poste polyvalent, alliant le management (gestion d'une équipe), l'opérationel (gestion de planning) et la relation client (visite à domicile, suivi ...) alors ce poste est fait pour vous !

Profil recherché : Ce poste demande un réel sens de l'organisation, une excellente réactivité, des compétences en matière de gestion d'équipe ainsi qu'une bonne connaissance de la législation sociale.

Bac +2 souhaité à Bac +4 (BTS SP3S / BTS ESF, Licence pro intervention sociale et gérontologie etc, Master en Gérontologie, ou Diplôme ou expérience en management),

Connaissance du handicap, du secteur de l'Aide à domicile et des pathologies serait un plus
Maîtrise informatique : Microsoft Office et logiciel de planification (Logiciel XIMI idéalement)

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Techniques d'accueil de la personne accompagnée,Titre professionnel responsable - coordonnateur services au domicile,Utilisation de logiciels de gestion pour les personnes accompagnées,Animer, coordonner une équipe,Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage,Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés,Contribuer au développement de partenariats avec d'autres structures,Coordonner les interventions à domicile,Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Faciliter et créer les conditions de la coopération,Organiser le travail d'une équipe,Prévenir et résoudre les conflits,Responsabiliser et favoriser l'autonomie des intervenants,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 17/09/2026 - Réf : 213ZWJY

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