Responsable de Secteur H/F Bonjours Groupe Présence 30
- Quissac - 30
- CDD
- 4 mois
- Bac +2
- Santé • Social • Association
- Exp. 2 ans
Les missions du poste
Poste à pourvoir courant septembre / octobre 2026
Au sein d'une agence composée de 3 personnes, vous aurez en charge :
- Le recrutement des Aides à Domicile ;
- La coordination et l'optimisation des Ressources Humaines confiées dans le respect des accords en vigueur (convention collective BAD du 21 mai 2010, modulation des temps de travail) ;
- Des tâches administratives de gestion du personnel (planning, paie, remplacements etc.) ;
- L'animation et la gestion d'une équipe d'Aides à Domicile ;
- Le développement des prestations de l'Association ;
- La gestion des relations avec les bénéficiaires et les clients, notamment au domicile de ces derniers ;
- Le recouvrement des impayés ;
Le profil recherché
Critères de recrutement :
- Mobilité : Permis B obligatoire, déplacements à prévoir sur le département
- Profil et expérience :
- Bac +2/3 exigé (dans les domaines suivants : GEA, AES, RH, Action Commerciale, Management, BTS services et prestations des secteurs sanitaire et social, ou équivalent)
- Expérience de 2 à 3 ans exigée sur des missions similaires (dont stages significatifs)
- La connaissance du secteur de l'aide à domicile serait un plus
- Discret et rigoureux, vous êtes capable de travailler en équipe, et vous adapter facilement, notamment, auprès d'un public fragilisé
- Rémunération : 30 950 € brut annuel
- Éléments de salaire complémentaire en fonction du parcours professionnel
- Statut Agent de maîtrise
Les avantages
- Travail de proximité avec paiement des déplacements (secteur limité)
- Planning adaptable: articulation vie professionnelle et personnelle
- Repos compensateur, RTT, télétravail, CSE, Mutuelle, aides sociales
- Equipements professionnels, smartphone, extranet individualisé
- Véhicule de service pour les poste administratifs
- Tutorat: Accompagnement à la prise de poste (tuteur + formations)
- Proposition de formation et possibilité d'évolution interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Présélection téléphonique par le service RH
-
Entretien physique avec test écrits ou mise en situation en fonction des postes
-
Vérification des références fournis en entretien
-
Réponse par téléphone ou mail (si négatif) + envoi des test par mail
-
Entretien d'embauche (remise des documents liés à l'embauche)
-
Prise de poste avec parcours d'intégration
-
Bonjours Groupe Présence 30 en images
La carte
40 Avenue des Cévennes
30260 Quissac
Localiser le poste
Publiée le 24/07/2026 - Réf : 4233978/29708623 RDS/30Q
