Technicien d'Intervention d'Urgence Sociale CDD de Remplacement H/F Croix-Rouge française
- Saint-Jean-le-Blanc - 45
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Une partie des missions se déroule en soirée (3 à 4 soirs par semaine)
Les missions du poste
Le salarié aura comme objectifs d'assister l'équipe du Samu Social dans la préparation et la réalisation de leurs interventions, et d'intervenir sur les différentes actions sociales de la structure.
Activités liées au poste :
- Participer au briefing et au débriefing
- Assurer le volet logistique de l'action en lien avec le référent
- Accueillir, écouter, effectuer le primo-diagnostic social des bénéficiaires rencontrés
- Orienter les bénéficiaires rencontrés en fonction de leurs problématiques
- Répondre aux signalements du 115
- Accompagner les bénéficiaires vers les structures d'hébergement en cas de nécessité
- Assurer le reporting de l'action sur les outils informatiques
- Participer aux actions sociales de l'antenne (Restaurant social, domiciliation postale...)
Cette liste n'est pas limitative, et vous pourrez être amené à effectuer des tâches complémentaires non-mentionnées ci-dessus mais correspondant à la nature de son emploi.
Une partie des missions se déroule en soirée (3 à 4 soirs par semaine).
Le profil recherché
COMPETENCES METIER
- Autonomie
- Organisation
- Travail en équipe
- Capacité d'écoute
- Gestion des émotions et capacité à prendre du recul
- Force de proposition
Permis B obligatoire
QUALITES PERSONNELLES
- sens de l'organisation
- esprit d'équipe ; sens de la communication
- bon relationnel avec l'équipe et les bénéficiaires, appétence pour le social
- dynamisme, autonome et sachant prendre des initiatives
- adaptable et polyvalent
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien visio avec manager ou RH
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Entretien physique avec manager
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Croix-Rouge française en images
La carte
69 bis Rue des Anguignis
45650 Saint-Jean-le-Blanc
Publiée le 17/09/2026 - Réf : CRF15061
