Agent Polyvalent Entretien & Maintenance H/F GROUPE PARERA
- L'Isle-Jourdain - 32
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 an
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- déplacements (aéroport, gare, garage)
Les missions du poste
1. Logistique :
- Préparation et réception des colis ;
- Expédition des colis ;
- Support au service véhicule (nettoyage, vérification des niveaux, etc.)
- Gestion du local dépôt (organisation, rangement, propreté);
2. Maintenance :
- Traitement des différentes pannes de la Société (Chauffage, électricité, portail, extérieur, portes, etc.)
- Manutention de charges ou matériels selon les besoins ;
3. Divers :
- Entretien des espasces verts : tonte, désherbage, arrosage, taille, embellissement ;
- Chauffeur : déplacements (aéroport, gare, garage), transport de personnes ou matériels selon les besoins ;
- Bricolage : petits travaux (peinture, menuiserie, réparations, décorations, fixations, etc.)
Le profil recherché
Le ou la candidat(e) se distingue par un excellent état d'esprit et de solides qualités relationnelles, favorisant un travail efficace en équipe comme avec des interlocuteurs variés. Autonome et polyvalent(e), il ou elle sait s'adapter à des contextes changeants et faire preuve de réactivité face aux imprévus. Doté(e) d'un bon sens des priorités, il ou elle est en mesure de gérer les urgences avec efficacité. Dynamique et engagé(e), il ou elle possède un réel sens du service, orienté vers la satisfaction des besoins et la qualité des prestations.
Infos complémentaires
✔️ Avantages divers : mutuelle, primes de participation et d'intéressement, prime de vacances, un poste adaptable aux personnes bénéficiant d'une RQTH, événements d'entreprise.
✔️ Rémunération : 940€ bruts mensuels (mi-temps)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1. J'ai postulé : Ma candidature est présélectionnée
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2. Un(e) Chargé(e) de recrutement me contacte pour une préqualification
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3. Je rencontre un manager pour échanger sur mon parcours, mes motivations et le poste
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4. Candidature retenue : je transmets les documents nécessaires à mon embauche
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5. Onboarding : Je suis accueilli(e) par mon manager, découvre l’équipe et l'entreprise
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La carte
35 Rue Motta Di Livenza
32600 L'Isle-Jourdain
Publiée le 17/09/2026 - Réf : 4341853/30286347 APEM/32L
