Tractoriste Chargé de la Bonne Santé du Vignoble H/F Gratian
- Gondrin - 32
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous êtes chargé de la bonne santé du vignoble dans son ensemble tout au long du cycle végétatif de la vigne. Vous interviendrez « à pied » (missions en vert) ou en tracteur (travaux motorisés).
1. Les travaux en vert :
- Taille de la Vigne, liage, préparation et réparation du palissage, épamprage et relevage de fils.
- L'ensemble des travaux qui permettront une meilleure qualité de travail et un meilleur résultat final.
2. Les travaux mécanisés :
- Broyage des sarments et de l'herbe
- Travaux du sol
- Epandage
- Désherbage mécanique et chimique
- Traitements phytosanitaires
- Vendanges
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Fonctionnement des engins agricoles,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Culture de la vigne
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Compétences: Fonctionnement des engins agricoles,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Culture de la vigne
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 17/09/2026 - Réf : 213ZDRQ