Serveur - Serveuse de Bar H/F Cafe de la Mairie
- Harnes - 62
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Nous recherchons un serveur ou une serveuse motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Accueil des clients : Assurer un accueil chaleureux et professionnel.
- Prise de commandes : Prendre les commandes des clients de manière précise et efficace.
- Préparation de la salle : Mettre en place et préparer la salle avant l'arrivée des clients.
- Service en bar : Préparer et servir les boissons au bar.
- Encaissement : Gérer les transactions financières avec précision.
- Satisfaction client : Veiller à ce que les clients soient satisfaits de leur expérience.
- Respect des horaires : Être ponctuel(le) et respecter les horaires de travail.
COMPETENCES EN CALCUL : Avoir une bonne capacité à compter, notamment de tête, pour gérer efficacement les transactions
Profil recherché :
- Expérience préalable dans un poste similaire
- Bonne présentation et excellentes compétences en communication.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Dynamisme, motivation et sens du service client.
Prêt à relever un nouveau défi ? Rejoignez nous dès maintenant !
Le profil recherché
Compétences: Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Préparer des boissons chaudes ou froides,Accueillir le client et l'installer,Effectuer le service des plats à table,Prendre une commande client,Procéder à l'encaissement
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Débits de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 16/09/2026 - Réf : 213YLCK
