Coordinateur de Parcours Cesf Ass ou Educateur Spécialisé H/F APAJH YVELINES Association
- Sartrouville - 78
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public hospitalier
- Exp. 2 ans
À noter sur ce job
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- mobilité régulière dans les Yvelines
Les missions du poste
Au PCPE Trait d'Union de l'APAJH Yvelines, chaque journée compte. En tant que travailleur social, vous accompagnerez des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de rupture de parcours. Votre expertise contribuera à créer des solutions concrètes, personnalisées et efficaces pour des familles qui ont besoin de soutien.
Vos missions : accompagner, soutenir et coordonner
Sous la responsabilité du Directeur de pôle et du Chef de service, vous serez chargé(e) de :
- Évaluer la situation sociale des personnes et de leurs familles
- Réaliser des évaluations éducatives pour établir un projet d'accompagnement global et cohérent
- Mettre en place des actions éducatives adaptées, en direct ou via des partenaires
- Soutenir la parentalité et accompagner les familles dans leurs démarches
- Développer les partenariats utiles aux parcours (libéraux, ESMS, PAG)
- Rédiger les écrits professionnels nécessaires (bilans éducatifs, éléments sociaux ou judiciaires)
Le profil recherché
Vous êtes motivé(e) par l'accompagnement de personnes en situation de handicap et l'intervention en milieu ouvert. Vous disposez idéalement d'une expérience de 2 à 5 ans dans le secteur handicap, sanitaire ou social Une connaissance du TSA, du handicap psychique ou du handicap rare Des notions ou une expérience en protection de l'enfance Une bonne connaissance de la législation sociale liée au handicap Le poste nécessite une mobilité régulière dans les Yvelines, pour laquelle le permis B est requis (véhicule de service).
- Diplômes acceptés : CESF, Assistant(e) de Service Social, Éducateur(trice) spécialisé(e) ou Moniteur-Educateur justifiant d'une expérience professionnelle significative dans l'aide ou l'accompagnement de personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie.
- Expérience souhaitée : 2 à 5 ans dans le champ du handicap, du social ou du sanitaire.
- Connaissances valorisées : TSA, handicap psychique, handicap rare, protection de l'enfance.
- Connaissance du tissu associatif, sanitaire et médico-social du secteur et de son organisation.
- Goût pour le travail en équipe, intérêt pour la mise en réseau et le partenariat, sens de l'organisation
- Permis B obligatoire ; aisance dans les déplacements.
Conditions et avantages
- CDI à temps plein - 37h/semaine
- Rémunération selon CCN 66 avec reprise d'ancienneté.
- 12 RTT, tickets restaurant, chèques cadeaux/vacances CSE
- Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels.
- Formations internes régulières et accompagnement personnalisé.
- Un environnement d'équipe soutenant, structurant et attentif au bien-être professionnel.
Prise de poste : dès que possible
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Étude de la candidature
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Entretien RH et/ou opérationnel
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Décision et intégration personnalisée
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Publiée le 14/09/2026 - Réf : 4332363/30237026 CDPCAOES/78S
