Sciences Po emploi
Sciences Po recrutement

Chargé de Mission Appui à l'Insertion Professionnelle H/F Sciences Po

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Enseignement • Formation
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

Sous la responsabilité de la Responsable Carrières de PSIA et en lien étroit avec Sciences Po Carrières, vous venez en appui des activités d'insertion professionnelle. A ce titre, vous êtes notamment en charge de :

1. Contribuer au développement d'un plan événementiel carrières


- Planifier et organiser des rencontres métiers dans le domaine des relations internationales ;

- Assurer une veille sur les thématiques des secteurs professionnels à traiter et établir un calendrier annuel de rencontres et des événements ;

- Développer des formats innovants pour promouvoir les événements carrières de PSIA et toucher un plus grand nombre ;

- Evaluer l'impact des événements carrières et proposer des ajustements.



2. Accompagner la mise en oeuvre et le suivi de projets en lien avec l'insertion professionnelle


- Contribuer au déploiement et au suivi des projets en lien avec l'insertion professionnelle des étudiants (Mentoring, Networking, Skills...) ;

- Contribuer à la mise en oeuvre et au suivi des partenariats existants au sein de PSIA ;

- Identifier les employeurs stratégiques pour PSIA et développer des partenariats en collaboration avec les services concernés au sein de Sciences Po (DSD).



3. Accroître la visibilité des activités carrières de PSIA via les différents canaux de communication


- Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre le plan de communication des activités carrières ;

- Assurer la mise à jour et l'enrichissement du site web de PSIA ;

- Assurer le relais d'information sur les réseaux sociaux (rédaction de contenu, création graphique...) ;

- Accompagner des projets de communication à travers la production d'éléments rédactionnels ;

- Valoriser les parcours d'alumni et les opportunités professionnelles.



4. Assurer le suivi des indicateurs et le reporting en lien avec les différentes actions.



Le poste est ouvert en CDI, basé à Paris (7ème).

Le profil recherché

- De formation supérieure de niveau Bac +4/5 ou une expérience professionnelle équivalente dans l'enseignement supérieur, les RH, la communication, l'événementiel ou les relations entreprises

- Une première expérience dans un service carrière avec une dimension internationale, un service relations entreprises, ou un environnement académique est un atout

- Excellentes compétences organisationnelles et sens aigu de la coordination

- Aisance relationnelle, capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (étudiants, employeurs, alumni, enseignants)

- Très bonnes compétences rédactionnelles et maîtrise des outils de communication (inDesign, Canva, Mailjet)

- Intérêt pour les questions d'employabilité, d'orientation professionnelle et de développement des compétences à l'international

- Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique et exigeant

- Très bon niveau en anglais et en français (CI minimum).





Les avantages

  • Télétravail (jusqu'à 2 jours/semaine)
  • Rémunération fixe sur 12 mois et variable (primes diverses)
  • 40 jours de congés payés par an et jours de RTT complémentaires
  • Protection sociale familiale (mutuelle, prévoyance)
  • Prise en charge de 55 % des frais de transport et FMD (475 € / an)
  • Carte titres restaurant
  • Cours de sport gratuits et accès à la bibliothèque
  • Offre sociale et culturelle du CSE

Les étapes d'intégration

Les étapes d'intégration peuvent varier selon la formation à laquelle vous postulez.

  • Nous étudions votre candidature

  • Après un premier échange téléphonique, vous êtes convié à un premier entretien RH

  • Un second rendez-vous sera organisé avec votre futur ou future manager

  • Un troisième entretien pourra être organisé en fonction des responsabilités du poste

Publiée le 07/09/2026 - Réf : 2026-1267

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