Directeur des Ressources Humaines - Conseil Départemental de la Sarthe H/F Conseils départementaux
- Le Mans - 72
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Forte disponibilité
Détail du poste
UNE COLLECTIVITE AMBITIEUSE, RESPONSABLE ET INNOVANTE !
Acteur incontournable du développement d'un territoire de plus de 566 000 habitants, au centre d'une étoile entre Paris, la Bretagne, la région nantaise, la Touraine et la Normandie, le Département de la Sarthe est une collectivité territoriale qui oeuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale, la réussite éducative, le développement et l'aménagement des territoires, la préservation de l'environnement ou le développement du numérique.
Avec près de 2 200 agents, plus de 100 métiers, et un budget de 790,7 M€, le Département est l'un des plus importants employeurs de la Sarthe.
Rejoignez l'une des équipes issues des métiers de la filière administrative, sociale, médico-sociale, technique, culturelle.
Vous aurez l'opportunité de vous épanouir professionnellement au service des Sarthois, dans un cadre stable et motivant.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o072260903001259-directeur-ressources-humaines-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
De formation supérieure (Bac +3 à Bac +5), vous possédez une expérience confirmée (3 à 5 ans) sur des fonctions de direction en collectivité territoriale, idéalement dans le domaine des ressources humaines.
Vous maîtrisez l'environnement territorial et ses spécificités (statuts), les principes et techniques de gestion financière et les politiques publiques locales.
Compétences clés attendues :
Capacité à piloter et animer une politique ou un cadre de gestion et des projets transversaux stratégiques
Compétences managériales affirmées et reconnues
Capacité à accompagner le changement et les transformations publiques
Capacité à comprendre et gérer des situations complexes, d'urgence et de crise
Expérience sur tout ou partie du périmètre
Emploi de direction
Forte disponibilité
Pics d'activité
Délégation de signature (administrative et financière)
Permis VL : déplacements possibles sur ensemble du Département
Véhicule de service
Publiée le 05/09/2026 - Réf : O072260903001259