Animateur Père Noël H/F Kid Evenementiel Soulas

  • Boulay-les-Barres - 45
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

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  • Déplacements sur différents sites

Détail du poste

VOS MISSION
- Accueillir et échanger avec les enfants et leurs familles.
- Prendre la pose lors des photos et créer un moment chaleureux.
- Participer à la remise de cadeaux selon l'organisation de l'événement.
- Incarner pleinement le personnage du Père Noël pendant toute la prestation.
- Intervenir sur des arbres de Noël d'entreprise, marchés de Noël et animations commerciales.
- Travailler en collaboration avec les équipes de kid évènementiel.

MOBILITÉ & ORGANISATION
Les prestations ont lieu sur différents sites, principalement dans le Loiret (45) et selon nos événements. Les missions peuvent avoir lieu en journée, en soirée, en semaine ou le Week end.

PROFIL RECHERCHÉ
- À l'aise avec les enfants, souriant(e), chaleureux(se) et bienveillant(e).
- Ponctuel(le), fiable et à l'aise en public.
- Capable d'entrer dans un personnage et d'interagir naturellement avec les familles.
- Disponible principalement les week-ends de novembre et décembre, ainsi que sur certaines dates en semaine.
- Une expérience en animation, spectacle, événementiel ou auprès des enfants est appréciée, mais non obligatoire.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques d'expression corporelle,Techniques d'improvisation,Techniques gestuelles,Connaissance des costumes de scène,Animer une séance photo ou vidéo en costume,Interpréter un rôle dans les domaines de l'art du spectacle ou de l'audiovisuel,Animer en direct des jeux, des interventions faisant appel au public

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).

Publiée le 04/09/2026 - Réf : 213KWJX

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