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Architecte Data H/F MATAWAN SERVICES

  • Nice - 06
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 5 à 10 ans
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Les missions du poste

Nous recherchons, pour l'un de nos clients basés près de Nice, un Architecte Data en charge du MoM de l'ensemble des données client B2B.

  • Définir les architectures Data cibles et les trajectoires de transformation associées
  • Concevoir les plans de migration des plateformes et des flux de données
  • Identifier et piloter les chantiers techniques nécessaires à la mise en oeuvre de l'architecture cible
  • Réaliser des POC et contribuer aux premières implémentations de nouvelles solutions Data
  • Accompagner les équipes Data Engineering dans l'adoption de nouveaux outils et pratiques
  • Superviser les évolutions et montées de version des plateformes Data
  • Être force de proposition sur l'amélioration continue des architectures, du monitoring et de la gouvernance technique
  • Participer aux travaux d'intégration et de convergence des plateformes dans le cadre d'opérations de fusion-acquisition.

Le profil recherché

  • Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en Data, Cloud et/ou IA, avec une forte dimension architecture
  • Vous disposez d'une solide expertise en architectures Data & AI et en design de solutions complexes
  • Vous avez une expérience concrète sur des projets Data / IA à grande échelle
  • Vous êtes capable d'intervenir comme référent technique et de conseiller des équipes métiers et techniques

Les avantages

  • Prime de vacances
  • Panier repas
  • Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Progression rapide - Plan de carrière adapté
  • Environnement de travail dynamique et innovant
  • Laptop performant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique de découverte, contexte et valeurs - Chargé(e) de recrutement

  • Entretien de présentation détaillé du poste - Manager opérationnel

  • Entretien technique (pour les profils de postes concernés) - Tech Lead / CTO

  • Rencontre avec le client final

  • Proposition de collaboration - Manager opérationnel / HR

  • Onboarding - Manager opérationnel / HR

Publiée le 04/09/2026 - Réf : 4315772/30155409 AD/06N

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