Gestionnaire de Paie Expérimenté - 35H & Équilibre de Vie H/F RÉSEAU TALENTS
- Rouen - 76
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 4 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Je recherche pour l'un de mes clients, cabinet d'expertise comptable basé à Rouen, un Gestionnaire de Paie Expérimenté H/F en CDI.
L'entreprise qui recrute
Le cabinet compte aujourd'hui environ 110 collaborateurs, répartis entre les bureaux de Rouen et de Paris.
Les Experts-Comptables accordent une attention particulière à la sélection des dossiers afin de proposer un environnement de travail structuré, des missions variées et un accompagnement de proximité pour leurs équipes.
Le cabinet se distingue par :
- Une structure reconnue, tout en conservant une proximité entre les équipes et les associés ;
- Une organisation favorisant l'autonomie des collaborateurs ;
- Un environnement de travail professionnel et convivial ;
- Une équipe permettant des échanges réguliers et un accompagnement au quotidien ;
- Une organisation du temps de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
Descriptif du poste
Au sein du pôle social, vous prenez en charge en autonomie un portefeuille de 40 à 60 dossiers, représentant environ 400 bulletins de salaire par mois.
Vous intervenez sur l'ensemble du processus de paie et assurez notamment :
- L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire ;
- La gestion des entrées et sorties du personnel ;
- L'établissement des contrats de travail ;
- La gestion des arrêts de travail ;
- L'assistance dans les procédures de ruptures conventionnelles ;
- L'accompagnement et le conseil auprès des clients sur les sujets liés à la paie et à l'administration du personnel.
Vous évoluez sur le logiciel SILAE et bénéficiez d'une réelle autonomie dans la gestion de votre portefeuille.
Ce que le cabinet vous propose
- Contrat : CDI
- Prise de poste : dès que possible
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
- Logiciel : SILAE
- Rémunération : entre 32 000 et 42 000 € bruts annuels, selon profil et expérience
Les "+" du poste
- Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine ;
- Salle de sport ;
- Prime de partage de la valeur (PPV) ;
- Augmentations individuelles ;
Mutuelle.
Le profil recherché
Savoir-faire :
- Vous êtes titulaire d'une formation en paie, RH ou droit social, de type Bac +2/3 ou équivalent ;
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en gestion de la paie acquise en cabinet d'expertise comptable ;
- Vous êtes autonome dans la gestion d'un portefeuille de paies ;
- Vous maîtrisez le logiciel SILAE ;
- Vous disposez de solides connaissances en droit social et en administration du personnel ;
Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et impliqué(e) ;
- Vous appréciez la relation client et le conseil ;
- Vous aimez travailler dans un environnement collaboratif à taille humaine ;
Je suis Eléa, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout
Bienvenue chez RÉSEAU TALENTS
👋 Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
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Entretien visio approfondi
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Présentation du CV au client
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Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
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Onboarding & suivi d’intégration
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Publiée le 04/09/2026 - Réf : 6mkes2vojd70g
