Ministère des armées - Civils de la Défense emploi
Ministère des armées - Civils de la Défense recrutement

Data Steward Coordinateur des Donnees 3B - 23 H/F Ministère des armées - Civils de la Défense

  • Saint-Mandé - 94
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Au sein de BDIA, le data steward favorise l'utilisation des données en tenant à jour le catalogue des données disponibles dans son domaine de responsabilité et en appliquant les règles de mise en qualité correspondantes.
Il travaille en étroite collaboration avec les différents services métier (dont les data owner) pour recueillir leurs besoins en matière de données et identifier les règles de mise en qualité des données. Il anime une communauté d'utilisateurs autour des standards de collecte, de stockage et de partage des données. Par ailleurs, le Data Steward est impliqué dans l'amélioration continue des processus de gestion des données, en identifiant les éventuels problèmes de qualité et en proposant des solutions pour les résoudre. Il contribue à la formation des équipes métier pour les sensibiliser à l'importance d'une bonne gouvernance de la qualité des données et à l'utilisation efficace des outils mis en place pour la piloter.

Missions et activités :

1. Établir des cartographies de données et garantir la qualité des données :
- Tenir à jour la documentation relative aux données, les politiques de gestion des données et les processus de gouvernance de données.
- Animer le réseau de data owner.

2. Sensibiliser à la gestion des données :
- Sensibiliser les différents services à l'importance de la qualité des données.
- Accompagner les métiers dans la mise en qualité des données.

Le profil recherché

Diplômes et expérience :
- Bac +2 en techno de l'info, informatique ou management du syst. d'information.
- Diplôme de niv. Bac +2 ou Bac +3 en admin. de bases de données, BUT informatique parcours admin., gestion et exploit. des données, licence pro mention Métiers de l'informatique (admin. et sécurité syst. et réseaux).
- La connaissance de FHIR et du contexte règlementaire de gestion des données de santé est un plus.
- Formations prévues à la prise de poste si nécessaire.

Compétences et qualités :
- Autonomie et sens de l'organisation, aptitude à prioriser ses tâches.
- Aisance relationnelle et travail d'équipe.
- Rigoureux, méthodique et attentif aux détails.
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
- Capacité à animer des comités pluridisciplinaires.
- Connaissance souhaitée en gouvernance des données et des outils de data catalog (DataGalaxy, DataHub).

Les avantages

  • Protection sociale complémentaire
  • 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
  • Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
  • Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
  • Accompagnement social des agents et de leurs familles
  • Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
  • Aide au logement (sous conditions)
  • Offre de soins et d'accompagnement
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement

  • Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur

  • Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises

  • Enquête de sécurité

  • Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste

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69 Avenue de Paris

94160 Saint-Mandé

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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_30-00069008

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