Assistant - Assistante Ressources Humaines RH H/F Formasup
- Montauban - 82
- Alternance
- 18 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour intégrer une entreprise partenaire évoluant dans le secteur de la restauration rapide.
Cette alternance vous permettra de développer vos compétences en gestion administrative du personnel, recrutement et suivi RH au sein d'un environnement dynamique et formateur.
Vos missions :
Accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez notamment aux missions suivantes :
-Gestion administrative et suivi des dossiers salariés.
-Suivi du pointage et des temps de travail.
-Suivi des absences, congés et arrêts de travail.
-Participation au recrutement et aux entretiens des candidats.
-Participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
-Soutien au gestionnaire de paie dans la préparation et le suivi des éléments variables de paie.
-Utilisation et mise à jour du logiciel RH.
-Suivi des visites médicales et des formations.
-Gestion des courriels et demandes administratives des collaborateurs.
-Rédaction et gestion de différents documents et courriers RH.
-Participation à la préparation des procédures et documents liés aux situations disciplinaires.
-Appui aux différentes missions du service Ressources Humaines.
Profil recherché :
Formation :
- Préparation du titre professionnel Assistant(e) Ressources Humaines (Bac +2).
Contrat :
- Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.
- Rémunération selon la législation en vigueur.
- Durée : 18 à 24 mois.
Compétences et savoir-être :
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Bon relationnel et esprit d'équipe.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
- Motivation et envie d'apprendre.
Le profil recherché
Compétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Bienvenue chez Formasup
Publiée le 01/09/2026 - Réf : 213FHLL
