Chef.Fe de Projet Référent·e Territoires à Enjeux et Contractualisation H/F Direction Générale de l'Aménagement, du Logement et de la Nature (DGALN)
- Nanterre - 92
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Vous êtes rattaché-e à la sous-directrice territoires et usagers et vous assurez, sous son autorité et pour le compte du directeur général, un rôle de référent-e pour le dialogue stratégique sur les politiques de l'aménagement, du logement et de la nature en ce qui concerne spécifiquement les territoires ruraux, de montagne et d'industrie, et tout autre territoire particulier désigné par le directeur général. Ces territoires, à forts enjeux, nécessitent un pilotage dédié, avec une implication forte en matière de cohésion des territoires et de contractualisation avec les collectivités (CP(i)ER, CRTE).
Dans ce cadre :
- vous pilotez la territorialisation des politiques publiques de la DGALN dans ces territoires à enjeux et animez le dialogue interministériel, avec les services déconcentrés, les opérateurs (agence nationale de la cohésion des territoires, Cerema, ADEME...), les associations d'élus et les institutions financières (Banque des Territoires notamment)... Vous représentez la DGALN dans les instances de pilotage des politiques dédiées à la ruralité, à la montagne, à l'industrie et à la contractualisation.
- Vous êtes consulté-e sur les plans gouvernementaux, textes législatifs et réglementaires et modalités de leurs mises en oeuvre lorsqu'ils touchent aux territoires particuliers dont vous avez la charge, et proposez ajustements et compléments nécessaire à la bonne mise en oeuvre des politiques publiques ALN. Par ailleurs, vous contribuez aux discussions budgétaires, rédigez des réponses aux questions des parlementaires et du corps préfectoral, alimentez les différentes missions (parlementaires, inspections), représentez la DGALN lors des auditions, etc.
- Vous facilitez la coordination transverse et la mise en relation des agents de la DGALN avec les opérateurs et/ou services déconcentrés, capitalisez et valorisez les informations et projets démonstrateurs pertinents et contribuez à la prise en compte des enjeux de transition écologique en matière de logement, de nature et d'aménagement du territoire.
En matière de ruralité, vous êtes plus particulièrement chargé-e de proposer un cadre d'action pour valoriser la contribution des territoires ruraux aux objectifs de transition écologique (aménités rurales) et renforcer le dire de l'Etat en matière d'habitat rural (parcours projet pour les élus) et de mise en oeuvre des politiques ALN. Vous animez la communauté d'acteurs impliqués dans ces démarches et faites vivre et évoluer ces projets en fonction des besoins identifiés.
En termes de management, vous menez vos missions en « mode projet » et rassemblez autour de vous, en fonction des objectifs affichés et des enjeux des projets que vous pilotez, des équipes dédiées rassemblant compétences et ressources utiles, y compris au-delà du périmètre de la DGALN. En parallèle, vous assurez l?encadrement d'une doctorante de 3ème cycle dans le cadre d'une convention de formation par la recherche en administration.
Le profil recherché
De nature organisée, curieuse et rigoureuse, vous avez le goût du travail en équipe, de l?écoute active et du dialogue. Formé-e au management de projet et au management d?équipes par projets, vous savez piloter, en responsabilité, toutes les étapes de la vie d?un projet, rassembler compétences et moyens, assurer le suivi de la mise en ?uvre, développer une approche agile, itérative et incrémentale avec les autorités décisionnaires.
Vous avez une pratique confirmée de la gestion autonome des commandes, savez travailler dans des délais contraints et adapter votre action aux enjeux en présence.
Doté-e de grandes qualités relationnelles, vous savez créer les conditions d?une relation de confiance, fructueuse et performante entre administrations centrales, services déconcentrés et opérateurs. Doté-e de facilités pour créer et animer des réseaux, vous savez mobiliser les acteurs pertinents au bon moment, vous adapter au niveau d?urgence ou de sensibilité d?une commande et relancer en tant que de besoin sans pressuriser inutilement les équipes.
Appelé-e à travailler avec tous les échelons hiérarchiques sur des projets exposés politiquement et faisant l?objet d?un suivi spécifique des cabinets ministériels et à appuyer les services dans le portage de politiques publiques dans une posture de management transversal, vous êtes amené-e à élaborer synthèses et éléments de langage dans des délais contraints, dégager des lignes politiques fortes, fédérer des parties prenantes variées et porter avec diplomatie la parole et l?ambition de la DGALN dans le cadre de réunions de travail ou de représentation, y compris de haut niveau.
Une bonne connaissance de tout ou partie des politiques de la DGALN est attendue.
Publiée le 01/09/2026 - Réf : 2026-2395847
