Gestionnaire Paie & Social - Guingamp H/F Lumian Rh
- Guingamp - 22
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
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- Déplacements occasionnels possibles chez les clients
Détail du poste
Gestionnaire Paie & Social H/F - Guingamp
Lumian RH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable structuré et en développement, un Gestionnaire Paie & Social H/F en CDI à Guingamp.
Vous recherchez un poste complet, associant production de la paie, gestion sociale et relation client ? Vous intégrerez une équipe spécialisée et prendrez en charge un portefeuille composé d'entreprises relevant de différentes conventions collectives.
Vos missions :
- Créer et mettre à jour les dossiers de paie
- Collecter et contrôler les éléments variables
- Établir les bulletins de salaire
- Produire les DSN mensuelles et événementielles
- Calculer les charges sociales
- Rédiger les contrats de travail
- Réaliser les DPAE
- Préparer les documents de fin de contrat
- Établir les attestations d'arrêt de travail
- Informer les clients des évolutions réglementaires
- Apporter un premier niveau de conseil en matière sociale
- Participer à la dématérialisation des données clients
Les missions comprennent la gestion complète de la paie, les obligations déclaratives, l'administration sociale et l'accompagnement des clients.
Votre profil -->
Vous disposez d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3 en paie, ressources humaines ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience en gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-conventions.
Vous maîtrisez les techniques de paie, les principales obligations sociales et les conventions collectives. Une connaissance des logiciels Isapaye / Agiris ou Wagyz serait appréciée, sans être indispensable.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre discrétion, votre autonomie et votre sens du service client.
Conditions proposées -->
CDI
Poste basé à Guingamp
Temps plein
Horaires flexibles
Annualisation du temps de travail
Possibilité de semaine de 4 jours
Flex office
Déplacements occasionnels possibles chez les clients
L'annonce transmise prévoit un CDI à temps plein, des horaires flexibles, une organisation sur quatre jours et du flex office.
Rémunération et avantages
Rémunération comprise entre 2 000 € et 2 600 € brut mensuel, selon votre expérience et votre niveau d'autonomie.
À cette rémunération s'ajoutent notamment :
Carte restaurant
Mutuelle
Prime de participation
Horaires flexibles
Semaine de 4 jours
Flex office
La carte restaurant, la mutuelle et la participation figurent dans l'annonce initiale.
Envie d'échanger ?
Votre candidature sera étudiée directement par Lumian RH, dans le cadre d'un échange confidentiel et transparent.
Que vous soyez déjà autonome ou en progression sur la gestion d'un portefeuille paie, n'hésitez pas à postuler. Nous prendrons le temps d'échanger sur votre expérience, vos attentes et votre projet professionnel.
Le profil recherché
Compétences: Législation sociale,Établir un bulletin de paie,Appliquer la réglementation sociale,Collecter les éléments variables de paie,Réaliser une déclaration sociale nominative,Établir un contrat de travail
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 31/08/2026 - Réf : 213CVHK
