Crédit Agricole Provence Côte d'Azur emploi
Crédit Agricole Provence Côte d'Azur recrutement

Data Scientist H/F Crédit Agricole Provence Côte d'Azur

  • Saint-Laurent-du-Var - 06
  • CDI
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 3 à 5 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Détail du poste

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

  • Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l'impact

  • Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.

  • Ici, vous développez votre potentiel : créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité.

Vous l'avez compris, pour vous tout commence ici !

SOYEZ ENGAGÉS avec nous !

Au sein de la Direction Expérience Client Solution Digitale et Communication et plus particulièrement de l'équipe Data, vous contribuez à la stratégie data de la Caisse Régionale en lien avec les orientations du Projet d'Entreprise et les enjeux de gouvernance des données. Le Data Scientist combine une expertise opérationnelle Data science et une mission de référent DATA/DMO.

Votre rôle est de transformer les données en leviers d'action pour optimiser la performance, anticiper les tendances et accompagner la prise de décision mais également d'apporter un appui méthodologique aux métiers ainsi que de faciliter la mise en oeuvre des bonnes pratiques data au quotidien.

VOS MISSIONS :

1. Développement de solutions Data Science :

- Recueillir et analyser les besoins des métiers

- Réaliser les analyses de données et développer les modèles prédictifs ou d'aide à la décision

- Préparer, contrôler et exploiter les données nécessaires aux études et projets

- Contribuer à des projets transverses en lien ou non avec le projet d'entreprise (ex : optimisation de la relation client, lutte contre l'attrition, ...).

2. Référent DATA/ DMO et Collaboration :

- Accompagner les métiers sur la compréhension et l'utilisation des données.

- Participer à la documentation et à la structuration du patrimoine de données ainsi qu'à la qualité des données et l'identification des actions d'amélioration.

- Assurer le lien entre les métiers, le PU DATA et les acteurs de la gouvernance data.

3. Veille et innovation

- Assurer une veille technologique sur les innovations liées à la data et l'IA

- Être force de proposition pour améliorer l'utilisation et la valorisation de la donnée

- Participer à l'évolution des outils et des pratiques data

4. Animation et acculturation DATA

- Promouvoir les bonnes pratiques autour de la donnée

- Participer à l'animation de la communauté Data et à l'accompagnement des utilisateurs

- Rendre les sujets data accessibles et compréhensibles pour tous.

ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L'INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Profil recherché :

- Vous êtes issu d'une formation supérieure en data science, statistiques, informatique, mathématiques appliquées ou domaine équivalent

- Vous savez utiliser la donnée via des requêtes de bases de données (SQL avancé), connaissance des datamarts. Vous disposez également de notions de gouvernance data : qualité, rôles et responsabilités

- Vous maîtrisez impérativement les requêtes SQL, Python, VBA ou assimilées (la maîtrise de l'outil SAS serait un plus non négligeable)

- Vous maîtrisez également des algorithmes de ML/DL, statistiques avancées, traitement du langage naturel (NLP).

- Vous connaissez les principes de sécurité des données (Sensibilité RGPD, conformité et BCBS239)

- Vous faites preuve d'une forte capacité d'adaptation et d'autonomie, avec une forte appétence gestion de projets de A à Z, prise d'initiative et sens de l'organisation.

- Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire (métiers, IT, conformité) et faites preuve de rigueur avec un sens prononcé des responsabilités

- Vous avez une appétence pour le monde bancaire

Ici, chacun compte !

Package de rémunération : votre travail crée notre valeur : fourchette salariale entre 42000 € et 50000 € par an comprenant rémunération variable et 13ème mois, prime d'intéressement, de participation, primes liées à des événements de vie.

Avantages adaptés à votre quotidien : l'équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c'est important : 25 jours de congés payés, RTT, jours de télétravail.

Bien sûr, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance font parties intégrantes du package. Profitez également de tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.

Nous sommes une entreprise handi-accueillante. Engagée RSE.

88%* des collaborateurs se disent fiers de travailler pour le Crédit Agricole.

Et si c'était vous notre futur(e) collègue ?

Infos complémentaires

42000 - 50000 EUR

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • L'équipe recrutement étudie chaque candidature avec attention.

  • CV retenu ! Vous êtes invité à passer un test de personnalité, logique et motivation.

  • Cette étape est réussie : nous vous invitons à un entretien avec les RH.

  • Un échange complémentaire est organisé avec un manager de proximité

  • Signature électronique de votre contrat.

  • Votre premier jour dans l'entreprise.

Publiée le 28/08/2026 - Réf : 8286140

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