Alternant CAP Coiffure H/F
3Ntoura
- Paris 18e - 75
- Alternance
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Vous vous reconnaissez dans ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Le salon de coiffure Mya Isaï, situé au 240 rue Championnet à Paris 18e, recherche son/sa futur(e) apprenti(e) pour préparer et obtenir son CAP Coiffure.
Vous souhaitez apprendre le métier aux côtés d'une équipe expérimentée et dynamique ? Nous vous offrons un cadre de formation complet, centré sur la pratique en salon et l'excellence du service client.
Missions confiées :
Accueil des clients et gestion du parcours client au salon
Réalisation des shampooings, soins et techniques de base
Participation à la préparation des prestations techniques (colorations, balayages) sous la supervision de l'équipe
Entretien, rangement et respect des normes d'hygiène et de propreté des espaces de travail
Profil recherché :
Vous préparez un CAP Coiffure (en recherche d'école ou déjà inscrit(e)).
Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous avez le sens du service et un bon relationnel.
Rigoureux(se) et ponctuel(le), vous avez hâte d'apprendre les bases du métier sur le terrain.
Idéalement véhiculé(e) ou résidant à proximité pour un accès simple et rapide au salon.
Avantages :
Formation qualifiante de terrain
Encadrement bienveillant
Comment postuler :
Envoyez votre CV directement via la plateforme France Travail en y joignant un court message de motivation.
Le profil recherché
Compétences: Accueillir le client et l'installer
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 25/08/2026 - Réf : 212XFFM
