Chargé de Recrutement - Kqn H/F Serma Ingénierie
- Pessac - 33
- CDD
- Télétravail occasionnel
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 2 ans
Les missions du poste
SERMA GROUP est un groupe industriel français spécialisé dans les technologies de pointe, qui accompagne ses clients dans des secteurs à forte valeur ajoutée à travers l'expertise de ses différentes filiales. Fort de ses compétences en ingénierie, électronique, systèmes, cybersécurité et technologies avancées, le Groupe intervient sur l'ensemble du cycle de vie des produits et systèmes, de la conception jusqu'à la qualification, la production, la maintenance et la réparation.
Dans le cadre de son développement et de ses ambitions de croissance, SERMA GROUP s'appuie sur ses différentes filiales et sur des équipes expertes réparties sur plusieurs sites en France.
Poste et missions
Pour accompagner la croissance de nos différentes filiales et renforcer notre équipe Recrutement au siège social, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F) dans le cadre d'un CDD d'accroissement de 6 mois.
Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, l'enjeu sera de pourvoir les besoins en recrutement des différentes filiales présentes au siège social.
Pour ce faire :
- Le recueil et l'analyse des besoins
- La rédaction et la diffusion des annonces
- Le sourcing sur les cvthèques classiques (APEC, Indeed, Hellowork...)
- Le sourcing sur les réseaux sociaux professionnels (LinkedIn Recruiter)
- La qualification téléphonique des candidats
- L'organisation et l'animation des entretiens physiques/visios
- La rédaction des propositions d'embauche
- La négociation contractuelle
- Le suivi de l'intégration des nouveaux embauchés
Vous serez accompagné(e) et formé(e) sur les process internes ainsi que sur les spécificités des métiers de SERMA.
Votre connaissances des métiers liées à l'Electronique et au Système Embarqué (Soft bas niveau, Hardware, FPGA etc...) seront un plus pour vous sentir opérationnel(le) dès le démarrage.
Vous interviendrez pour des besoins stratégiques et aurez des interfaces/échanges avec des prescripteurs internes variés (Equipe commerciale, Responsable de Business Unit, Directeurs de pôles ...).
Le poste est à pourvoir sur Pessac (33).
Le profil recherché
De formation en Ressources humaines, Bac +3 à Bac +5 vous avez une première expérience significative dans le domaine de Recrutement vous permettant d'être autonome sur les process.
Vous avez déjà travaillé dans le monde du service (société de prestation, cabinet de recrutement, agence d'intérim,...), dans des environnements techniques et notamment sur des métiers de l'Electronique et du Système Embarqué.
Bienvenue chez Serma Ingénierie
À propos de SERMA
Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe !
SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d'expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d'activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire.
Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes :
- Ingénierie électronique : bureau d'études, R&D
- Production et MCO
- Centre de Réparation
Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance.
En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l'électronique et de la microélectronique, de l'énergie, de la cybersécurité et des télécoms.
Nos différences ?
- Près de 35 ans d'expertise multisectorielle
- Des projets R&D ambitieux
- Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches...)
- Des opportunités de carrière nombreuses
- Un maillage géographique national et international
- Un esprit d'équipe fort et une proximité avec le management
- Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers)
Rejoignez un groupe tourné vers l'avenir : ensemble, construisons les technologies de demain !
Publiée le 25/08/2026 - Réf : 4291660/30031898 CDRFK/33P
