Accompagnateur Formateur - Accompagnatrice Formatrice Technique E H/F
France Travail
- Fourmies - 59
- CDD
- 1 an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
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Détail du poste
Dans le cadre d'un contrat d'une durée de 4 mois, vous occupez un poste de Formateur Accompagnateur H/F.
Principales missions
- Gestion et animation d'ateliers collectifs thématiques (technique de recherche de stage et emploi, Informatique, aide au Cv, simulation d'entretien, posture en entreprise, Définition de projet professionnel.)
- Accompagnement de stagiaires en tant que Référent(e)
- Mise en oeuvre des modalités d'évaluation par compétences
- Co-construction et suivi du Plan de Formation Individuel avec chaque stagiaire en référence
- Aide à la recherche de stage, relations avec les entreprises d'accueil des stagiaires et suivi des stages
- Reporting des suivis et évaluations sur l'application de gestion des parcours
- Tâches administratives en lien avec l'activité pédagogique (préparation de dossiers, saisie informatique, envoi de courriers, mise à jour de documents.)
Profil recherché
La personne devra être en capacité :
- de mener des entretiens individuels avec les stagiaires en référence
- de définir avec les stagiaires des objectifs pédagogiques progressifs pour atteindre les objectifs d'insertion professionnelle
- de s'assurer de la réalisation des démarches d'insertion sociale et professionnelle pendant le parcours de 9 mois et durant 1 an après le parcours
- de réaliser des évaluations en centre et en entreprise pendant les périodes de stages (avec les encadrants techniques)
- de travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe
- de rédiger des bilans d'actions, de projets
- de respecter les process imposés par la labellisation
Compétences/Connaissances requises :
* Maîtrise des outils bureautique et numérique
* Connaissance du bassin socio-économique et des dispositifs Emploi/Formation
* Compétences personnelles requises : rigueur - organisation - dynamisme - réactivité - facilité relationnelle - adaptation - écoute - maîtrise de soi
* Mobile et véhiculé
Poste à pourvoir dès que possible, à temps complet.
Le profil recherché
Compétences: Relayer de l'information,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 24/08/2026 - Réf : 212VRFG
