Médiateur Socio-Sportif H/F
Sensations Inclusives
- Paris - 75
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sensations Inclusives recrute un médiateur socio-sportif en contrat "Adultes-Relais" afin d'accompagner et encadrer ses bénéficiaires en situation de handicap mental :
- Assurer une médiation relationnelle : Créer un climat de confiance, prévenir les crises de colère et favoriser une communication apaisée pour faciliter les échanges entre les bénéficiaires durant les séances.
- Lever les freins à la mobilité : Accompagner les bénéficiaires non autonomes vers les lieux de pratique.
- Développer l'ancrage local de l'association dans le 19ème arrondissement par le pilotage et la coordination d'événements de proximité.
- Représenter l'association et porter ses projets lors des événements locaux pour intensifier les liens avec les habitants et les partenaires du 19ème.
- Prévenir les situations conflictuelles et tout type de violences : Apporter des outils de médiation aux pratiquants pour désamorcer les tensions avant qu'elles ne s'accentuent.
- Appui administratif : Accompagner les familles dans la complexité des démarches liées au handicap et à l'accès au sport.
- Mobiliser un public valide pour participer aux activités partagées handivalides, qui réunissent des personnes dites valides avec des personnes en situation de handicap, afin de sensibiliser au handicap.
Le profil recherché
Compétences: Organiser une médiation sociale,Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, ...),être âgé de 26 ans au moins, résider dans un quartier prioritaire QPV,être sans emploi,Accompagnement d'un public porteur de handicap
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités de clubs de sports
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 18/08/2026 - Réf : 212NJVZ
