Gestionnaire Ressources Humaines H/F

Sante Restauration Services

  • Saint-Germain-en-Laye - 78
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire Ressources Humaines H/F situé à SAINT-GERMAIN-EN-LAYE (78).

Vous travaillerez en collaboration avec les 2 RRH ainsi que 7 personnes de l'équipe RH et les opérationnels de votre secteur prédéfini.

Ainsi, nous vous confierons les missions suivantes :

Un volet Administration du Personnel sur un secteur géographique prédéfini, gestion en totalité de l'Entrée à la Sortie du Salarié(e) :

- Rédaction et suivi des contrats et avenants (période d'essai, fin de contrat, arrêt maladie) ;
- Suivi des dossiers en relation avec la médecine du travail ;
- Suivi des plans de promotions et des plans de progrès ;
- Reportings RH


Vous aurez un volet Développement RH sur un secteur géographique prédéfini :

- La Gestion des Primes d'Objectifs ;
- Le suivi du plan de formation ;
- Le suivi des entretiens annuels et professionnels ;
- Gestion des dossiers Mutuelle et Prévoyance.


La prise de poste est prévue pour le 1er septembre 2026.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Classer des documents,Maintenir une documentation précise et à jour,Mettre à disposition d'un public des fonds documentaires,Réaliser une veille documentaire,Sélectionner des informations documentaires

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Restauration collective sous contrat

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 12/08/2026 - Réf : 212CJQK

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