Responsable RH et Relations Sociales H/F Groupe ONET
- Bordeaux - 33
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Nous recrutons pour notre direction régionale Sud Ouest un :
Responsable RH Régional F/H
Sous l'autorité du DRH zone Ouest, vos missions seront les suivantes :
Gestion de la politique RH :
- Concevoir et piloter les opérations liées à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences et à la gestion de la performance
- Mettre en oeuvre une politique de gestion des carrières
- Gérer et mettre en oeuvre les actions découlant de la politique formation de son périmètre, en support des opérationnels
- Définir la politique de rémunération de son entité, piloter le processus de gestion des AI, AG et primes, veiller à leur déploiement dans une logique de cohérence interne
- Piloter les projets RH de son entité et participer aux projets Groupe
Juridique et social :
- Contribuer à la bonne tenue du climat social et à la bonne gestion des relations avec les IRP
- Participer à la définition des accords et plans d'action avec les partenaires sociaux et en suivre les réalisations
- Animer les relations avec les autorités administratives, l'inspection du travail, la médecine du travail, etc et assurer le suivi des dossiers sensibles
- Gérer les contentieux sociaux et les procédures disciplinaires
Conseil RH :
- Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des RH : droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...
Management :
- Travailler en collaboration avec les équipes support de la zone
- Respecter et faire respecter les règles, méthodes et procédures (internes du groupe, légales et réglementaires, gestion), applicables à l'exercice de sa mission
Le profil recherché
Vous êtes issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines et/ou en droit social ou équivalent.
Vous disposez d'une expérience confirmée en RH multi-sites et justifiez d'une expérience avérée de la gestion des relations sociales.
Reconnu pour votre sens relationnel et votre sens du service, votre diplomatie et votre logique de travail en équipe, vous disposez aussi d'une excellente qualité d'écoute et d'une vision très opérationnelle de votre métier
Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, de respect et d'audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien.
Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Les avantages
- Onet c’est des valeurs fortes, l’écoute, le respect et l’audace !
- Une entreprise reconnue pour ses qualités de proximité
- Une entreprise responsable
- Un investissement permanent dans la formation interne
- Des métiers diversifiés
- Une culture client … et de l’innovation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Je reçois un email de confirmation de bonne réception de ma candidature par le groupe Onet
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Contact par téléphone avec l'équipe recrutement afin d'échanger sur ma candidature
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Je rencontre le/la futur(e) manager et les RH au cours d’un ou plusieurs entretien(s)
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J’obtiens un retour suite aux échanges eus et je reçois une proposition d'embauche
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Je prépare mon arrivée et ma future équipe organise mon intégration
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Groupe ONET en images
Publiée le 11/09/2026 - Réf : 2026-18399