Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Accompagnant Éducatif et Social - Petite Mecs 95 H/F Croix-Rouge française

  • Argenteuil - 95
  • CDI
  • Bac
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

Vos missions

Instaurer une relation éducative avec les jeunes dans l'organisation de la vie quotidienne :

  • Participer à l'accueil des jeunes ;
  • Exercer une fonction de repère ;
  • Participer au projet socio-éducatif des jeunes ;
  • Participer à l'organisation et à l'animation de la vie quotidienne et des activités collectives ;
  • Participer à la transmission d'information avec l'équipe éducative afin de garantir la continuité de l'accompagnement individuel ;
  • Assurer avec les jeunes, le nettoyage / rangement des chambres et parties communes des locaux ;
  • Réaliser l'entretien de la structure collective ;
  • Effectuer le service hôtelier (repas, distribution) auprès des jeunes ;
  • Participer à la gestion du linge ;
  • Participer à l'optimisation des ressources et des stocks.

Horaires / Amplitude
35h semaine avec une amplitude 7h à 23h Travail en semaine, week-end et jours fériés

Rémunération

A PARTIR DE 1867,02 € bruts mensuels hors ancienneté
+ 241€ bruts mensuels prime Castex
+ Prime de fin d'année
+ primes mensuelles variables (internat).
Selon dispositions Convention Collective Croix-Rouge Française du 03/07/03

Le profil recherché

Compétences
Connaissance des règles et techniques de sécurité et d'hygiène, gestion des stocks, communication avec les jeunes et les équipes, connaissance des gestes d'urgence et er secours, bienveillance, qualités relationnelles et éducatives.

Permis B obligatoire

Les avantages

  • Entretien d'évaluation annuel digitalisé
  • Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
  • Accès libre à la plateforme e-learning
  • Retraite progressive
  • Prime de fin d'année
  • Valorisation de l'ancienneté
  • Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
  • Compte épargne temps (congés et jours de repos)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

Publiée le 06/08/2026 - Réf : CRF14652

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