Data Analyst H/F Groupama Gan Vie
- Mérignac - 33
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 2 à 5 ans
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Votre mission si vous l'acceptez...
Au sein du Pôle Développement de la Direction Prévoyance et Marché des Pros, vous contribuez à la performance du business en transformant les données en analyses, recommandations et outils d'aide à la décision. Votre activité s'articule autour de deux dimensions :
- Analyse et pilotage de la dynamique commerciale au quotidien
- Conduite et accompagnement des projets Data stratégiques
1. Pilotage de la dynamique commerciale et analyses récurrentes (50%)
Production et fiabilisation des indicateurs
- Garantir la production et la fiabilité des indicateurs de pilotage du domaine.
- Consolider la vision de bout en bout des activités et des différents produits.
- Produire les reportings récurrents à destination du management et des réseaux commerciaux.
- Assurer la qualité, la cohérence et la compréhension des données utilisées.
Analyse de la performance
- Suivre les performances commerciales et marketing.
- Identifier les tendances, opportunités de développement et points de vigilance.
- Réaliser des analyses ad hoc et études business permettant d'éclairer les décisions.
- Mesurer l'efficacité des actions commerciales, campagnes marketing et dispositifs d'animation.
- Formuler des recommandations concrètes visant à optimiser le développement commercial.
Data Visualisation et aide à la décision
- Concevoir et faire évoluer les tableaux de bord et outils de visualisation.
- Automatiser et simplifier les dispositifs de pilotage.
- Accompagner les utilisateurs dans l'exploitation des indicateurs et résultats.
2. Pilotage des projets Data (50%)
Cadrage et expression des besoins
- Recueillir, comprendre et challenger les besoins des métiers.
- Traduire les enjeux business en problématiques analytiques ou fonctionnelles.
- Formaliser les besoins et contribuer à la définition des solutions.
Coordination des projets
- Piloter ou contribuer aux projets Data du Pôle.
- Assurer l'interface entre les équipes métiers, les équipes Data, l'IT et les partenaires.
- Participer à la priorisation des demandes et à la définition des feuilles de route.
- Suivre l'avancement des projets et sécuriser les livrables.
Valorisation et transformation des données
- Identifier de nouvelles opportunités de valorisation des données.
- Participer à l'amélioration continue des référentiels et de la qualité des données.
- Accompagner l'industrialisation des analyses et reportings.
- Contribuer à la diffusion d'une culture data au sein des équipes.
Responsabilités clés
- Garantir la fiabilité et la pertinence des indicateurs de pilotage.
- Fournir des analyses à forte valeur ajoutée pour orienter les décisions stratégiques.
- Animer les échanges entre les différents acteurs autour des sujets Data.
- Être force de proposition sur les leviers de croissance, d'efficacité commerciale et d'amélioration des parcours clients.
Le profil recherché
Vous avez envie de faire grandir vos compétences...
... dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions ? Vous avez suivi une formation supérieure en Statistiques ou Mathématiques et avez une expérience d'au moins 5 ans.
- Vous maîtrisez :
- SAS
- le Pack Office,
- les langages Python et R (notamment leurs librairies de visulisation).
Vous avez des connaissances de Qlik Sense/View.
Des notions SAP & langages VBA, Dataïku et SQL sont un plus.
- Vous avez une:
- Expérience dans le pilotage de projets transverses
- Forte sensibilité aux enjeux business et marketing.
- Compétences techniques
- Maîtrise avancée de SQL, Altair, Python et/ou R (notamment leurs librairies de visualisation).
- Maîtrise des outils de Data Visualisation (Qlik Sense, Power BI ou équivalent).
- Bonne connaissance des environnements décisionnels et des flux de données.
- Appétence pour l'automatisation et les méthodes analytiques avancées.
- Qualités attendues
- Forte orientation business.
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Leadership transversal
- Excellente capacité de communication et de vulgarisation
- Autonomie et sens des priorités
- Curiosité intellectuelle et goût pour l'innovation
Pourquoi venir chez nous ?
Parce qu'on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l'ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.
Parce qu'on s'engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations...), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.
Parce qu'on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.
Parce qu'on est flexible dans l'organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu'on offre de nombreux avantages : CP et RTT, prime spéciale pour les postes aux services clients/commerce, compte épargne-temps, plan d'épargne, resto d'entreprise, comité d'entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu'à +1,5 mois de salaire).
Le poste peut être localisé à Mérignac, Nanterre ou Nantes.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
JE POSTULE : votre profil est étudié par un RH.
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ON ÉCHANGE : un appel pour apprendre à vous connaître.
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JE RENCONTRE L’ÉQUIPE : on parle savoir-faire et projet commun.
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JE REÇOIS MON FEEDBACK : parce que chaque candidature mérite un retour.
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Groupama Gan Vie en images
Publiée le 05/08/2026 - Réf : 2026-65639
