COALLIA emploi
COALLIA recrutement

Intervenant d'Action Sociale H/F COALLIA

  • Rennes - 35
  • CDD
  • 6 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 3 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

Les missions du poste

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de la SPADA 35 et sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions seront les suivantes:

- l'accueil du public en demande d'asile : information, orientation et évaluation.
- le pré-enregistrement des demandes d'asile.
-l'accompagnement socio-administratif du public : soutien dans le complément des dossiers Préfecture, OFPRA, aide juridictionnelle, santé, scolarité, etc.
- le développement de partenariat.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le pôle administratif du service et serez amené(e) à le renforcer selon le volume de l'activité (ex: déplacements à prévoir à la domiciliation administrative).

Avantages:
- 7 semaines de congés payés par an,
- Chèques déjeuners pris en charge au 2/3 par l'employeur,
- Prime Ségur (183€ nets mensuels),
- Avantages proposés par le CSE,
- Mutuelle employeur prise en charge à 60%.

Le profil recherché

De formation universitaire ou diplômé(e) de l'action sociale (DE éducateur spécialisé, DE ASS, DE CESF) vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et possédez de solides connaissances sur la procédure d'asile ainsi que les droits et devoirs de ce public. Une première expérience dans la demande d'asile est un atout.
Vous maîtrisez parfaitement le pack Office (Word, Excel et Powerpoint notamment).
La maitrise de la langue anglaise sera appréciée.
Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles.
Patient(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), vous gérerez un flux d'usagers important de manière autonome.

Les avantages

  • Selon le poste, différents avantages peuvent être proposés :
  • 7 semaines de congés payés
  • Carte déjeuner
  • Primes
  • Télétravail
  • CSE
  • Formations collectives
  • Compte Epargne Temps (CET)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel

  • Premier échange téléphonique pour préciser le poste

  • Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur

  • En fonction du poste, un second entretien avec un RH

  • Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction

Publiée le 04/08/2026 - Réf : Intervenant d'Action Sociale - SPADA 35-11350

Postuler
Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

COALLIA recrutement
COALLIA recrutement
Voir l’offre
il y a 15 jours
Adapeila recrutement
Adapeila recrutement
Châteaubriant - 44
CDI
Temps partiel
2 000 - 2 600 € / mois
+ 1
Voir l’offre
il y a 2 jours
Hôpitaux Privés Rennais - Saint-Grégoire recrutement
Hôpitaux Privés Rennais - Saint-Grégoire recrutement
Voir l’offre
il y a 4 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact