Chargé de Mission Rénovation Urbaine H/F
Direction Régionale et Interdépartementale de l'Hébergement et du Logement d'Ile-de-France (DRIHL)
- Bobigny - 93
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public autres
Détail du poste
Rejoignez une équipe dynamique et engagée en Seine-Saint-Denis. En tant que chargé(e) de mission, vous serez au coeur de l'action pour contribuer aux politiques de rénovation urbaine, sur un territoire unique en France.
Vous assurez le suivi d'un portefeuille de projets de rénovation urbaine sur plusieurs villes de Seine-Saint-Denis. A ce titre, vous avez pour mission :
- le suivi de la mise en oeuvre du nouveau programme de rénovation urbaine (NPNRU) et l'élaboration des conventions afférentes : appui aux porteurs de projet, participation aux instances techniques, préparation de notes de synthèse, rédaction des avis de l'État préalables aux comités d'engagement
- le suivi opérationnel et financier du programme national de requalification des quartiers anciens dégradés (PNRQAD)
- l'articulation avec les autres politiques portées par l'État : financement de l'offre de logement social, traitement des copropriétés dégradées et de l'habitat indigne, planification, ...
Vous êtes référent(e) en interne sur une ou plusieurs thématiques transversales : relogement, insertion sociale, programmes d'innovation, etc. Vous êtes amené(e) à représenter l'État dans des instances techniques.
Le profil recherché
- Politique sociale du logement (enjeux, acteurs, règlementation, leviers d'action des pouvoirs publics,...)
- Financement du logement social (politique de l'habitat, règlementation, ...)
- Réhabilitation et rénovation urbaine (acteurs, modalités de mise en oeuvre,...)
- Lutte contre l'habitat indigne (acteurs, procédures,...)
- Connaissance de l'analyse des territoires
Savoir-faire :
- Promouvoir une action, une démarche
- Mobiliser
- Animer un réseau, une communauté
- Conseiller une personne, un groupe
- Négocier
- Contribuer à des réflexions collectives.
- Communiquer dans un environnement professionnel à l'écrit et à l'oral.
Savoir-être :
- Avoir le sens de l'intérêt général.
- Capacité à intervenir dans un jeu d'acteurs complexe.
- Être à l'écoute.
- Être communicant.
- Faire preuve d'initiative.
- S'adapter à des situations ou à des contextes différents.
- Être persévérant
Publiée le 04/08/2026 - Réf : 2026-2373966
