Chargé de Developpement Commercial H/F
As Mouvement
- Malakoff - 92
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
1. Développement commercial et prospection
Identification de nouvelles opportunités de partenariat et de collaborations commerciales Prospection active : e-mails, appels, rendez-vous commerciaux en présentiel et distanciel Élaboration de présentations adaptées selon les profils cibles
Proposition de services personnalisés en lien avec le catalogue
Mise à jour et suivi du tableau de prospection et des tableaux de bords commerciaux
2. Animation du réseau de partenaires
Mise en place de relations durables avec les partenaires (mutuelles, collectivités, résidences, EHPAD, assureurs, clubs seniors, entreprises...)
Organisation de rencontres régulières pour valoriser les résultats et coconstruire de nouvelles offres
3. Gestion des devis et contractualisation
Élaboration et envoi de propositions commerciales
Suivi et relance des devis jusqu'à validation
Participation à la rédaction des conventions de partenariat
Lien avec le chargé de suivi administratif pour la facturation
4. Référent(e) prestations hors financements
Suivi opérationnel des prestations hors financement
Coordination avec l'équipe ingénierie e communication pour la bonne mise en oeuvre des interventions
Analyse des retombées (bénéficiaires, qualité perçue, reconduction...)
Compte rendu des entretiens
Participation aux réunions interpoles et transversalité avec les autres pôles
5. CRM et gestion des données
Mise à jour régulière de la base de données clients et partenaires
Suivi de l'historique de chaque partenaire
Le profil recherché
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Elaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Bienvenue chez As Mouvement
L'équipe est composée d'enseignants professionnels diplômés des licences (Bac +3) et masters (Bac +5) STAPS APA ainsi que d'ergothérapeutes et de nutritionnistes, pour un accompagnement global.
Publiée le 30/07/2026 - Réf : 211WFWK
