Formateur·trice en Habilitation Electrique H/F
Sarl Laboratoire l & m
- Mamoudzou - 976
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Missions :
Animer des formations en habilitation électrique (B0, H0, BS, BE Manoeuvre, BR, B1/B1V, B2/B2V, H1/H1V, H2/H2V, etc.) auprès de professionnels de différents secteurs d'activité.
Préparer, adapter et actualiser les supports pédagogiques en fonction du niveau des stagiaires et des habilitations visées.
Transmettre les règles essentielles de prévention des risques électriques, les bonnes pratiques de sécurité et les procédures d'intervention conformément à la réglementation en vigueur (Code du travail, norme NF C 18-510).
Encadrer les mises en situation pratiques et les exercices permettant de valider les compétences des participants.
Évaluer les acquis théoriques et pratiques des stagiaires et rédiger les bilans pédagogiques.
Assurer le suivi administratif des formations (feuilles de présence, évaluations, attestations de fin de formation).
Profil recherché :
Expérience significative dans le domaine de l'électricité (bâtiment, industrie, tertiaire ou maintenance).
Maîtrise de la réglementation relative aux habilitations électriques et de la norme NF C 18-510.
Expérience en formation professionnelle ou forte aptitude à transmettre ses connaissances appréciée.
Excellentes qualités pédagogiques, sens de la communication, rigueur et capacité d'adaptation à différents publics.
Être titulaire des habilitations électriques correspondant aux formations dispensées est un atout.
Conditions :
Rémunération : selon profil et expérience.
Interventions en présentiel.
Le profil recherché
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Normes de sécurité électrique,Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Relayer de l'information,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 30/07/2026 - Réf : 211WRHR
