Pilote Responsable Opérations de Maintenance et de Production Poteaux H/F Orange
- Saint-Jacques-de-la-Lande - 35
- CDD
- 6 mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
En tant que pilote des opérations de maintenance et de production du génie civil aérien, vous aurez en charge le pilotage des opérations de :
-maintenance préventive et curative
-production
-vie de réseau
-dépose des parcs poteaux (génie civil aérien) exploités par Orange
dans le cadre du nouveau contrat fournisseurs (Atlas) dédié à l'exécution des prestations industrielles sur les infrastructures aériennes (Parc d'appuis/poteaux soutenant les réseaux de communications).
Vous répondez aux sollicitations internes sur les OT (Ordre de Travail) poteaux
Vous pilotez les priorités en lien avec notre contrat fournisseur
Vous prenez en charge et pilotez de bout en bout les escalades (Collectivités Locales / internes /autres)
Vous mettez à jour le système d'information à la suite des opérations de maintenance et production
Vous garantissez la qualité des données transmises aux fournisseurs pour leurs opérations
Vous maitrisez les règles d'ingénierie et de sécurité liées à vos opérations, ainsi que leur cadre réglementaire
Vous êtes partie prenante du pilotage des crises du domaine génie civil aérien
Le profil recherché
· Connaissance de l'infrastructure poteaux (GC aérien)
· Connaissance de la Boucle Locale Optique / Cuivre
· Connaissance des outils SI du domaine (GDP/GPC, Gedaffaire, Géoréso, Ocapi, ...)
· Maitrise des outils bureautique (Office 365 et Excel en particulier)
· Savoir traiter plusieurs dossiers simultanément
Qualités attendues
· Rigueur dans le pilotage des opérations, dans le respect des process
· Autonomie dans la gestion de ses dossiers et opérations
· Bonne communication à l'écrit comme à l'oral, en interne comme en externe
· Esprit d'analyse et de synthèse
· Esprit d'équipe / Esprit de service
· Travail en transverse et en réseau
. Appétence pour le domaine Génie Civil
Les avantages
- Mutuelle et prévoyance collective
- Un smartphone professionnel pour tous
- Remise de 30% sur les abonnements perso internet et mobile Orange
- Avec le CSE, pack culture, CESU, chèques-vacances, billetterie
- Orange participe financièrement aux trajets domicile-travail
- Jusqu'à 20 jours de RTT selon le régime de travail
- Compte Epargne Temps
- Plan d'Epargne Entreprise et Plan d'Epargne Retraite Collectif
- Programme de sponsoring interne pour soutenir vos projets passion
- Droit à la déconnexion numérique en dehors des heures de travail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Proposition d’entretien ou réponse négative dans les 15 jours après votre candidature
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Entretien en visio ou présentiel avec le/la consultant(e) en recrutement sous 15 jours
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Rencontre en visio ou présentiel avec le/la manager
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Votre candidature est retenue, félicitations ! Vous recevez votre proposition d'embauche
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Bienvenue chez Orange :) votre programme d’intégration démarre
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En cas de réponse négative, nous restons à votre disposition pour un debrief
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La carte
8 Rue Jacqueline Auriol
35136 Saint-Jacques-de-la-Lande
Publiée le 29/07/2026 - Réf : 30378770 2026-53639
