Chef de Service - Mas - Fam l'Albatros et Fas le Verger H/F APEI MOSELLE
- Thionville - 57
- CDD
- 1 an
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Missions
Vous ferez partie de l'équipe de direction et participerez activement aux réunions
des cadres ainsi qu'aux astreintes administratives.
- Manager une équipe de professionnels.
- Assurer l'implication des équipes à travers l'encadrement, l'animation, la
motivation et la communication.
- Faire le lien entre la direction et les équipes, notamment en animant les
réunions de service.
- Participer à la mise en oeuvre de la démarche qualité et au suivi des
indicateurs.
- Procéder au recrutement de certains professionnels et développer les
compétences individuelles et collectives.
- Animer et fédérer les équipes.
Le profil recherché
Compétences requises
- Avoir de bonnes connaissances de l'environnement législatif et réglementaire
relatif au secteur médico-social, du droit du travail et de la convention
collective.
- Avoir une bonne maîtrise de l'écrit et de l'oral, savoir utiliser les outils
informatiques, savoir organiser et manager une équipe, savoir animer une
réunion, savoir gérer les situations d'urgence, savoir hiérarchiser et prioriser les
actions, savoir déléguer et interpeller la direction à bon escient.
- Être disponible et à l'écoute, être leader et autonome, faire preuve d'empathie,
savoir communiquer de manière adaptée, prévenir, gérer et résoudre les
situations conflictuelles (médiation), faire preuve de respect, de tolérance et
d'ouverture d'esprit, être ouvert au dialogue, avoir l'esprit d'analyse et de
synthèse.
- La connaissance du secteur du handicap est souhaitée
Conditions d'accès
Pour accéder à la fonction de chef de service, il est nécessaire de remplir les
conditions suivantes :
- Être titulaire du diplôme CAFERUIS ou d'un diplôme de niveau II.
Les avantages
- Congés ancienneté
- Congés déménagement
- Qualité de Vie au Travail
- Mutuelle et prévoyance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection téléphonique directement par les managers opérationnels
-
Un ou plusieurs entretiens d'embauche en fonction du poste
-
Visite de l'établissement ou du service
-
Mise en place de la procédure d'intégration
-
APEI MOSELLE en images
Publiée le 28/07/2026 - Réf : 4239773/29752756 CDSMLEFLV/57T
