Employé Polyvalent - Employée Polyvalente en Établissement Hôteli H/F
Sylvette et Victor
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Missions principales
Dans le cadre de son activité, la femme de chambre polyvalente assure l'entretien des chambres et participe aux tâches de nettoyage et d'entretien du linge afin de garantir un environnement propre, accueillant et conforme aux normes d'hygiène, ainsi qu'assurer le lavage de la vaisselle et des ustensiles utilisés.
Profil recherché
Sens de l'organisation et autonomie.
Rigueur et souci du détail.
Ponctualité et discrétion.
Une première expérience sur un poste similaire est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus.
Conditions de travail
Contrat à durée déterminée pour le mois d'août.
Temps complet : 35 heures par semaine.
Travail pouvant inclure les week-ends et jours fériés selon le planning.
Respect des consignes d'hygiène, de sécurité et des procédures de l'établissement.
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de sécurité,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211SLRB
