Monteur Câbleur Électricien H/F
Neu Railways
- La Chapelle-d'Armentières - 59
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) monteur(se) câbleur(se) pour participer au câblage des armoires et des coffrets électriques, ainsi qu'à l'assemblage d'équipements ferroviaires au sein de notre atelier situé à La Chapelle d'Armentières.
A partir de schémas électriques, vous serez en charge du câblage, de l'identification et de l'installation des composants, ainsi que de leur raccordement dans le respect des normes en vigueur et des exigences de conformité.
Vous participerez également au montage mécanique, électrique et pneumatique des équipements.
Selon la charge de travail, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur des tâches liées à la réception et à l'expédition de marchandises.
Issu(e) d'une formation électrotechnique (niveau Bac), vous justifiez d'une première expérience d'au moins deux ans en câblage électrique industriel. La maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques est indispensable pour réussir à ce poste
Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettront de garantir la conformité des installations tout en respectant les délais.
Vous souhaitez rejoindre une PME à taille humaine avec des clients internationaux et grands comptes?
Motivé(e) par de nouveaux défis et désireux(se) d'évoluer dans un environnement à la fois pluridisciplinaire et pluri-normatif ? Rejoignez - nous!
Le profil recherché
Compétences: Connexion électrique,Installer un système électrique,Positionner des fils électriques sur un support,Préparer des fils électriques,Sélectionner le matériel à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Fabrication de matériel de levage et de manutention
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211SQFY
