Chargé de Développement Innovation H/F Université de Savoie Mont Blanc
- Le Bourget-du-Lac - 73
- CDD
- Bac +5
- Enseignement • Formation
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
1. MISSION
La personne recrutée participe activement à la mise en place et au déploiement de l'activité du pôle d'innovation: développement des collaborations, facilitation des projets d'innovation en lien avec l'écosystème, identification des projets PITON, etc.
2. ACTIVITES
Activités principales :
· Développer les collaborations, favoriser et accompagner les projets d'innovation
- Contribuer au développement stratégique et opérationnel du pôle
- Prospecter les acteurs économiques du territoire (industries - services à l'industrie - collectivités)
- Accroitre les financements reçus de l'USMB par les collaborations, les prestations de service et les projets d'innovation du dispositif étudiants «PITON»
- Accompagner les entreprises et les laboratoires dans la construction des collaborations de recherche
- Identifier les potentiels de valorisation des résultats de recherche des laboratoires
- Estimer et négocier la contribution financière des partenaires aux projets d'innovation de l'USMB
- Assurer le suivi et la coordination des projets partenariaux
- Structurer les outils de suivi de l'activité du pôle innovation et ses indicateurs
· Animer un écosystème d'innovation
- En collaboration avec les partenaires de l'USMB, développer et animer un écosystème d'innovation
- Participer à l'organisation d'évènements de valorisation scientifique de l'USMB et de ses partenaires (out of labs SATT, Innover@USMB, Teck Fest...)
Activités associées :
· Coordonner et animer le dispositif PITON
- Prospecter et accompagner le montage des projets
- Evaluer la réussite des projets PITON au regard des attendus des entreprises commanditaires
- Participer à l'animation les temps forts de l'activité PITON (Kick-off, Awards, formations...)
· Participer au déploiement et à la promotion de l'outil USMB Tech
· Participer à la dynamique et aux actions transversales de la DRDI
Le profil recherché
1. COMPETENCES
Savoirs:
· Compréhension du contenu d'un projet de recherche
· Connaissance de l'écosystème d'innovation de valorisation et de transfert : création d'entreprise, transfert de technologie, contrats de partenariats, maturation, TRL
· Bonne communication écrite et orale
· Connaissance des cadres juridiques (CIFRE, contrats de collaboration, prestation de service, ...)
Savoir-faire:
· Animer un réseau / un groupe
· Assurer un travail collectif en équipe et en transversal
· Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
Savoir-être:
· Excellent relationnel et une capacité à échanger avec des interlocuteurs variés
· Qualités d'initiative, d'écoute, de conseil et de négociation
· Capacité de vulgarisation
· Autonomie et esprit d'initiative
· Respect de la confidentialité
Formation(s) et expérience(s) professionnelles souhaitées:
· Formation : Bac +5
· Expérience : 2 ans minimum
Bienvenue chez Université de Savoie Mont Blanc
Affectation :
Au sein de la Direction de la Recherche du Développement et de l'Innovation (DRDI), le poste est affecté au service Innovation Développement et Contractualisation (SIDC).
Publiée le 24/08/2026 - Réf : 2026-2299586
