Menuisier Agencement H/F

Etre Emploi

  • Percy-en-Normandie - 50
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Notre agence ETRE emploi recrute pour un client spécialiste de l'agencement un Menuisier agencement H/F. Le poste en CDI est à pourvoir sur le secteur de Percy (50).

Votre rôle consistera à fabriquer de A à Z des aménagements intérieurs personnalisés, en transformant les matériaux (mélaminé, stratifié) selon les plans techniques pour créer du mobilier unique.

Vos principales activités :
- Réalisation d'aménagements intérieurs (mobilier en mélaminé et stratifié).
- Lecture et étude des plans fournis par le dessinateur.
- Préparation des matériaux.
- Traçage selon les normes et les conventions propres à chaque type de fabrication.
- Réalisation des débits, usinage des différents éléments entrant dans les ouvrages.
- Façonnage, ponçage et assemblage des éléments.

Semaine de 4 jours du lundi au jeudi, 35 heures - Rémunération étudiée selon votre profil et expérience, entre 12,42€ et 15,69€ de l'heure. Poste en autonomie.

Profil recherché :
- Issu.e d'une formation type CAP Menuiserie, vous avez une expérience en agencement ou êtes une personne prête à être formée aux spécificités du métier.
- Vous avez le sens de la précision, de l'esthétique et appréciez le travail de détail sur des matériaux variés.
- Vous possédez un véritable goût pour le travail manuel et la réalisation d'ouvrages concrets.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Agencement d'intérieur,Plan de fabrication, montage en menuiserie

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 24/07/2026 - Réf : 211RDBG

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