Comptable H/F
Maxi Aide Grand Lyon
- Lyon - 69
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
MAXI AIDE GRAND LYON recherche un.e comptable en temps partiel (80 %) dans le cadre d'un remplacement maladie
MAXI AIDE GRAND LYON est une structure d'aide à domicile prestataire spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Nous mettons l'accent sur la dimension humaine aussi bien avec nos collaborateurs qu'avec nos usagers et cherchons véritablement à créer cette ambiance familiale qui nous est chère et qui constitue l'essence de ce métier passionnant.
LES MISSIONS
Générales
- Saisie, reporting et révision comptable,
- Suivi des comptes clients et fournisseurs,
- Etablissement des comptes annuels en collaboration avec l'Expert-Comptable,
- Réalisation des déclarations discales et sociale,
Suivi budgétaire.
- Liées à l'activité du maintien à domicile
- Contrôler des heures pour facturation, en lien avec le service coordination,
- Rédiger des factures,
- Enregistrer et vérifier des données de facturation et des données usagers
- Traiter des relances usagers
- Participer à la gestion des réclamations liées à la facturation des usagers
Profil recherché :
- DCG en comptabilité ou équivalent
- Expérience de deux ans dans un poste similaire
Qualités requises :
- Ecoute et sens du service client
- Forte autonomie, capacité d'adaptation, d'organisation et de priorisation
- Capacité et plaisir à travailler en équipe
- Aisance avec les outils digitaux
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Garantir la confidentialité des informations
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 24/07/2026 - Réf : 211PSJH
