Crédit Agricole Champagne Bourgogne emploi
Crédit Agricole Champagne Bourgogne recrutement

Data Analyst H/F Crédit Agricole Champagne Bourgogne

  • Troyes - 10
  • CDI
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

Envie que votre action ait un impact ? Prêt à relever tous les défis de la data au service de la transformation ? Envie de vivre chaque jour l'occasion de collaborer avec des experts de divers domaines, dans un environnement qui prône l'esprit d'équipe et l'innovation ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

L'équipe du service Organisation et Pilotage Commercial de Benoit recrute un ANALYSTE DE DONNÉES - DATA H/F en CDD de 6 mois renouvelable.

Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ?

1er financeur de l'économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos collaborateurs agissent dans l'intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité.

Développer les territoires, proposer des solutions sur mesure pour des projets de vie de nos clients, c'est ce qui nous anime !

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

  • Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l'impact !

  • Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations.

  • Ici, vous développez votre potentiel : que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble dans un Groupe où les opportunités et projets de traitement de la DATA peuvent être nombreux à court / moyen terme.

Vous l'avez compris, pour vous tout commence ici !

SOYEZ ENGAGÉS avec nous !

En collaboration avec Julien, vousserez amené à :

  • Effectuer la transition du système actuel de reportings commerciaux vers notre nouveau portail de données, tout en garantissant l'intégrité des données et la cohérence entre les deux systèmes. Améliorer les visualisations fournies, enrichir de nouveaux indicateurs de pilotage concernant la digitalisation des services bancaires.

  • Impulser et participer aux réunions d'échanges pour faire évoluer les indicateurs attendus et supprimer ceux qui ne sont plus pertinents

  • Adapter l'outil aux besoins et contraintes de notre Banque

  • Réaliser des actions de recettage

  • Créer la documentation et les supports pour accompagner l'appropriation de l'outil par les managers du réseau commercial et des réseaux spécialisés

  • Contribuer à la polyvalence des data analysts en répondant à des demandes ponctuelles de création de suivis et à l'automatisation des outils

  • Faire des points d'étape réguliers sur l'avancement du projet avec les data analysts et le responsable de service

Profil attendu : Master Analyse de données/Statistiques/Mathématiques

Une première expérience en traitement de données est requise (stages longs, alternances ou première expérience professionnelle acceptés) ainsi qu'une connaissance de SQL / Microstrategy / Power BI (ou équivalent) / Suite Office.

Vous êtes curieux/se, autonome avec des connaissances en analyse de données et une bonne capacité de synthétisation et de restitution. Vous savez aller dans le détail et prendre de la hauteur et vous avez une bonne aisance relationnelle.

Vos avantages en + de la rémunération : au prorata du temps de présence, vous bénéficierez du 13ème mois et de l'intéressement. Vous bénéficierez de l'accès à notre restauration collective, parking et CSE.

Le poste est basé idéalement à Troyes mais il peut aussi être situé à Dijon.

Type de contrat : CDD

Durée : 6 MOIS

Reconnu comme le premier service financier pour les évolutions de carrière par Linkedin et comme leader en RSE par Universum, nous sommes engagés pour l'égalité des chances. Depuis 2006, nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024

Infos complémentaires

2781.42

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Si CV sélectionné, 20 minutes d'échange pour valider l'adéquation poste/profil

  • Passation de tests de personnalité

  • Entretien physique ou visio avec le recruteur

  • Entretien physique ou en visio avec un manager

  • Pour les postes à statut cadre, un entretien avec le Directeur d’activité est possible

Publiée le 23/07/2026 - Réf : 8116142

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