Stage Chargé de Recrutement Débutants Acceptés - Août - Septembre H/F Day 1
- Bordeaux - 33
- Stage
- Télétravail occasionnel
- 2 mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Média • Internet • Communication
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Envie de découvrir le recrutement au coeur d'une équipe où l'humain prime ? Rejoins-nous pour une immersion formatrice de 2 mois (Août/Septembre) et deviens acteur·rice de nos recrutements !
Chez nous, chaque collaborateur·rice compte : nous valorisons l'initiative, la curiosité et le dynamisme. Intègre une structure qui accompagne ta montée en compétences et encourage la prise d'initiative.
Tu participeras activement au processus de recrutement et seras impliqué·e dans différentes étapes clés.
Tes missions principales :
- Rédiger et publier des annonces attractives sur nos canaux internes et externes
- Identifier et sourcer des profils pertinents via les jobboards, réseaux sociaux et CVthèques
- Présélectionner les candidatures et réaliser des entretiens téléphoniques de qualification
- Assister les chargé·es de recrutement lors des entretiens et des sessions d'intégration
- Contribuer au suivi des candidatures et à l'actualisation de notre ATS
- Participer à des projets RH transverses (amélioration des parcours candidats, analytics, marque employeur)Intégré(e) au pôle recrutement.
Le profil recherché
Profil recherché
- Orienté(e) objectifs et résultats
- Excellent relationnel et bonne communication
- À l'aise au téléphone
- Organisé(e), rigoureux(se) et autonome
- Proactif(ve), dynamique et réactif(ve)
- Capacité à travailler dans un environnement rythmé et exigeant
- Goût du challenge et esprit de compétition
Compétences
- Organisation et gestion du temps
- Communication orale et écrite
- Sourcing et qualification de profils
- Suivi administratif
- Travail à l'objectif
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office / Google)
Infos complémentaires
Ambiance de travail conviviale, dynamique et bienveillante
Opportunités d'apprentissage et de développement des compétences
Formations régulières et partage de connaissances
Esprit d'équipe et collaboration au quotidien
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection de CV
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Echange avec le candidat et qualification
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Rdv d'information en groupe avec le Directeur Commercial
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Analyse de votre candidature RH et Directeur Commercial
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Invitation à la Formation
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Si Formation avec journée d'observation réussis, signature de contrat
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La carte
24 Quai du Président Wilson
33130 Bègles
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 3833204/29687468 CDR/33B
