Abylsen emploi
Abylsen recrutement

Coordinateur Travaux Industriels H/F Abylsen

  • Nîmes - 30
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Votre mission consiste à piloter et coordonner des travaux industriels sur site, en assurant le suivi technique, organisationnel et sécuritaire des opérations. Vous êtes le garant de la bonne exécution des projets dans le respect des exigences de qualité, de délais, de coûts et de sécurité.


Vos missions :

- Coordonner les entreprises intervenantes sur les chantiers industriels

- Assurer le suivi quotidien de l'avancement des travaux sur le terrain

- Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur

- Anticiper, identifier et résoudre les problématiques techniques ou organisationnelles rencontrées sur les chantiers

- Garantir le respect du planning, des coûts et des objectifs fixés

- Participer aux réunions de suivi et assurer le reporting auprès des parties prenantes du projet

- Contrôler la conformité des réalisations et accompagner les phases de réception des travaux

- Assurer une présence terrain régulière afin de garantir la bonne coordination des opérations

- Piloter simultanément plusieurs projets ou lots de travaux selon les besoins du site

Le profil recherché

Votre profil :

- Issu(e) d'une formation technique de niveau Bac +2 à Bac +5

- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de travaux industriels

- Vous disposez d'une expérience significative de terrain en coordination de chantiers industriels

- Vous possédez une forte culture sécurité et êtes reconnu(e) pour votre exemplarité sur ce sujet

- Vous faites preuve de leadership et savez coordonner efficacement les entreprises extérieures

- Vous êtes capable de gérer plusieurs projets en parallèle tout en respectant les priorités

- Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail de terrain et les environnements industriels exigeants

- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et de communication

Les avantages

  • Une démarche engagée pour les mobilités douces
  • Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
  • Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
  • Une présence nationale et internationale forte
  • Une politique de cooptation solide et durable
  • Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.

  • La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique

  • La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts

  • Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise

  • L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé

  • Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.

Publiée le 22/07/2026 - Réf : a0wa2000000cVVp

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