Chargé d'Affaires Multitechnique CVC & Électricité H/F
Arev Recrutement
- Mandelieu-la-Napoule - 06
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Climatisation
- Supervision des travaux
Les missions du poste
AREV RECRUTEMENT accompagne une entreprise d'installation reconnue pour son expertise globale et sa qualité de service. Dans le cadre d'une forte dynamique de croissance, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires CVC & Électricité (H/F) doté(e) d'un véritable esprit entrepreneurial.
Localisation : Secteur Mandelieu-la-Napoule (06) et environs.
Contrat : CDI
VOTRE RÔLE : LE(LA) PATRON(NE) DE VOS PROJETS
Véritable chef d'orchestre, vous intervenez de la détection du besoin jusqu'à la livraison finale. Vous pilotez vos affaires dans leur globalité (technique, humaine et financière) en garantissant la satisfaction client et la rentabilité.
Vos missions s'articulent autour de 4 piliers stratégiques :
1. Stratégie Commerciale & Fidélisation :
Développement : Chasser de nouvelles opportunités et développer un portefeuille client ciblé.
Synergie : Incarner le partenaire de confiance auprès des Maîtres d'Ouvrage (MOA), Maîtres d'Œuvre (MOE), prescripteurs et architectes.
2. Ingénierie & Chiffrage (Avant-Vente) :
Conception : Analyser les cahiers des charges, réaliser les études techniques (plans, schémas de principe) en lien étroit avec le Bureau d'Études.
Économie de la construction : Élaborer les devis, chiffrer les solutions techniques, consulter les fournisseurs et mener les négociations d'achats.
3. Pilotage Opérationnel & Rentabilité :
Gestion de projet : Superviser simultanément plusieurs chantiers, de la préparation (commandes, logistique) à la réception (levée des réserves).
Contrôle financier : Assurer le suivi budgétaire strict (déboursés, consommations, facturation, situations de travaux) pour garantir les marges fixées.
4. Leadership & Management Transversal :
Animation : Manager les équipes de terrain (monteurs, électriciens, techniciens).
Ressources : Anticiper les besoins capacitaires (recrutement intérim) et piloter efficacement les entreprises sous-traitantes.
VOTRE PROFIL :
Formation : Issu(e) d'une formation technique supérieure (Bac +2 à Bac +5 : BTS FED, BTS Bâtiment, Électrotechnique, Licence Pro BTP ou Diplôme d'Ingénieur).
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie (1 à 7 ans) sur des fonctions de chiffrage, de conduite de travaux ou de chargé d'affaires dans les domaines de l'Électricité et/ou du CVC.
Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens des priorités et votre leadership naturel. Votre aisance relationnelle et votre fibre commerciale vous permettent de fédérer vos équipes et de convaincre vos clients.
POURQUOI REJOINDRE CETTE STRUCTURE ?
La solidité d'une entreprise bien implantée avec des projets d'envergure.
Un poste hautement responsabilisant et polyvalent (Multitechnique).
Une culture d'entreprise qui valorise l'autonomie et l'esprit d'initiative.
ENGAGEMENT D'ÉQUITÉ AREV RECRUTEMENT :
Notre cabinet s'engage activement en faveur de l'équité, de l'égalité des chances et de l'inclusion. L'identité de notre client est préservée confidentielle jusqu'à la validation de votre candidature par nos soins.
Prêt(e) à donner une nouvelle impulsion à votre carrière ?
Échangeons en toute discrétion. Transmettez votre CV à AREV RECRUTEMENT.
Le profil recherché
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Arev Recrutement
Publiée le 21/07/2026 - Réf : 211LMMH