Eiffage Énergie Systèmes emploi
Eiffage Énergie Systèmes recrutement

Responsable d'Affaires Audiovisuel H/F Eiffage Énergie Systèmes

  • Saint-Denis - 93
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Vos missions

Rattachée à la branche Énergie Systèmes du groupe Eiffage, et au travers de la marque Yousense, expert depuis plus de 20ans dans l'installation et la maintenance d'équipements audiovisuels professionnels. Nos compétences consistent à procéder à l'installation et à la maintenance de l'ensemble des équipements audiovisuels dans des salles de réunion multimédia, salles de spectacles, théâtres, et tous autres espaces capables de recevoir un ensemble d'équipements audiovisuels interconnectés. Dans le cadre de notre développement et rattaché à notre agence de St Denis (93), on recrute notre Responsable d'affaires Audiovisuel F/H.

Ainsi, vos principales responsabilités consistent à :

- Gérer un portefeuille clients

- Piloter vos projets : de la négociation finale (participer à l'établissement des devis avec le BE)

- Suivre et coordonner la réalisation des affaires, de l'étude à la livraison client,

- Définir et planifier les moyens opérationnels et fonctionnels nécessaires,

- S'assurer de l'optimisation et de la rentabilité de ses affaires, gérer le reporting inhérent à votre activité (facturation, commande fournitures, suivi des dépenses...)

- Assurer un suivi des équipes terrain,

- Suivre la bonne marche du chantier du point de vue administratif, technique, commercial, financier et qualité.

Pour ce poste, la CCN applicable est la Convention collective des cadres des travaux publics.

Le profil recherché

Votre profil

Vous êtes de formation technique et idéalement spécialisé en audiovisuel, ingénieur ou équivalent (Bac +2 à Bac +5), vous justifiez d'une expérience significative de minimum 2 ans en conduite d'affaires.

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les avantages

  • Entreprendre et partager  : 80% des collaborateurs sont actionnaires.
  • Intéressement / Participation
  • Télétravail selon le poste
  • De multiples opportunités de mobilité interne, géographique et transversale
  • RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation
  • Formation et mutuelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien RH

  • Entretien avec le manager opérationnel

  • Entretien avec le N+2

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Publiée le 22/10/2026 - Réf : JR2026-4007

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